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北海道の女性の口コミ

回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月04日
企業カルチャー・社風:部や課、係にもよるので何とも言えないが自分がいた部署は比較
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口コミ投稿日:2022年10月23日

回答者: 女性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより休日に出勤しなければならないことが多い
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口コミ投稿日:2022年10月23日

回答者: 女性/ 一般行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月23日
成長・キャリア開発:研修は充実しており、人事評価の際に研修一覧から希望を書くこと
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口コミ投稿日:2021年08月15日

回答者: 女性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月15日
女性の働きやすさ:どちらともいえない。産前産後休暇、育児休業はしっかり取得でき、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月09日
勤務時間・休日休暇:部署によって全く異なる。多様な働き方支援:リモートワーク、時
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口コミ投稿日:2021年04月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月09日
成長・キャリア開発:階級ごとの研修や様々な研修はあるが、基本的な業務の研修が不足
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口コミ投稿日:2021年12月14日

回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月14日
成長・キャリア開発:キャリア面談をしてくれない上司がいて、成長は難しいと思う。働
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口コミ投稿日:2021年08月15日

回答者: 女性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与はやはり公務員なので安定してもらえる。評価制度:年功序列だがボーナ
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口コミ投稿日:2021年04月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 --万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 90万円
給与制度:毎年1月に昇給がある。手当等は一般的なものは全て支給。評価制度:年2回
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口コミ投稿日:2021年04月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月09日
福利厚生:若手男性職員用の寮はあるが、女子はない。オフィス環境:基本的に老朽化し
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口コミ投稿日:2021年12月14日

回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:社会のために働きたいと思って、入庁した。2,3年
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口コミ投稿日:2021年04月09日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月09日
事業の弱み:議会対応が全てに優先されるため、本来すべき仕事に時
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口コミ投稿日:2021年12月14日

回答者: 女性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月14日
女性の働きやすさ:育休はとりやすい。管理職はほぼ男性
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口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
福利厚生:官舎は古いものが多く世帯用ばかりなので、単身者は民間のアパートを借りる
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口コミ投稿日:2020年02月03日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月03日
女性の働きやすさ:3~5年に1度の引越しを伴う転勤があるため、働きにくさがある。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
企業文化・社風・組織体制:スポーツレクレーションについて不満。若手職員は強制的に
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年11月17日
企業カルチャー・社風:保守的な傾向が強いが、世論の変化に応じて新しい業務は追加さ
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月26日
勤務時間・休日休暇:休みの取り方は、自由度が高いので、自分の好きなようにしようと
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月25日
勤務時間・休日休暇:各振興局や各部署ごとにミニバレー大会やバドミントン、フットサ
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回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年11月17日
勤務時間・休日休暇:部活動のため週休は0日のことが多い。世間のイメージするような
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口コミ投稿日:2020年11月17日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
592万円 --万円 --万円 --万円
年収 592万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列を基本に、査定を実施しているが、実態は各校による模様。どのよう
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口コミ投稿日:2020年12月26日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月26日
福利厚生:退職金、住宅手当、などなど福利厚生はかなりしっかりしています。オフィス
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口コミ投稿日:2020年11月17日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年11月17日
福利厚生:充実している。住宅については、昨今都市部では公宅が減っているそうだが、
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口コミ投稿日:2020年12月26日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月26日
事業の強み:公務員というだけです。事業の弱み:自由度はゼロ事業展望:停滞している
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口コミ投稿日:2020年11月17日

回答者: 女性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年11月17日
女性の働きやすさ:産休も育休も取りやすく、また復帰する人も多い。同様に介護休暇や
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口コミ投稿日:2023年02月13日

回答者: 女性/ 行政職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月13日
女性の働きやすさ:産休・育休は取りやすい。時短勤務も応じてくれるのでかなり働きや
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口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
女性の働きやすさ:部署によっては、女性の幹部がほぼおらず、全体の割合もかなり低い
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口コミ投稿日:2019年09月06日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月06日
オフィス環境:清掃は週1入る。暇な定時退庁の課は机がとても綺麗。やることがないか
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:公務員平均の年収を見て叩かれることが多いが、あくまで平均。若年層は手取
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
企業文化・社風・組織体制:古いやり方をいつまでも変える気がなく、効率が悪い。また
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:カビっぽい、埃っぽい、エアコンがない。また一定温度以下にならないと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
勤務時間・休日休暇:とにかく24時間365日緊急動員の会社からの呼び出しが多すぎ
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:ロールモデルの提示や、女性のキャリアアップに向けた研修、キャリ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
多様な働き方支援:有給休暇については、時間単位で取得可能であり、また当日の申請で
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口コミ投稿日:2018年11月20日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年々ボーナス額が減ってる気がする。何が良い仕事をしたからと言って上がる
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