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回答者別の社員口コミ(株式会社アズパートナーズ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 ケアスタッフ 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2021年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 ケアスタッフ
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2021年時点)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 2万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円

回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月23日
勤務時間・休日休暇:慢性人手不足により、ワークライフバランスがいいとは言い難かっ
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 2万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:有料なので、月給は高いが賞与は高くない。手当は当時は、皆勤手当・介護福
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
事業の強み:やりがいを求めているため、最終的に生き残ると思う。事業展望:データが
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
企業カルチャー・社風:アピール力の高い人が出世しやすいような印象を受けた。事業所
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
勤務時間・休日休暇:休日は介護職にしては多くはないと思う。だが、役職に就かなけれ
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒者の割合
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月23日
福利厚生:退職金はないが、積立金の加入を薦められる。福利厚生はセントラルスポーツ
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時と退社時で、新卒採用者数が激増したことによ
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
成長・キャリア開発:色々やらなければいけない場面に遭遇するため、地頭が鍛えられる
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
女性の働きやすさ:女性の体力ではかなり厳しい部分があると思う。パートの女性職員は
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
勤務時間・休日休暇:休日は介護職にしては多くはない。多様な働き方支援:副業してい
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月15日
福利厚生:セントラルスポーツの福利厚生しかない。介護は腰を痛めるので、リラクゼー
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
成長・キャリア開発:社内での介護福祉士・ケアマネージャー資格支援講座などがある。
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
女性の働きやすさ:育児のため残業していない職員がいたので働き
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
福利厚生:多くの介護職と同じく退職金はない。セントラルスポーツの優待がある。オフ
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 2万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:夜勤手当が8000円と高め。評価制度:異動も多いし昇進の機会も多いと思
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株式会社アズパートナーズの回答者別口コミ (82人)

  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年03月19日
  • 事業推進部 / 相談員 / 相談員 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.3
最新の回答:2021年10月01日
  • ケアスタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年05月27日
  • 看護師 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年08月20日
  • 介護スタッフ 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年07月04日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2020年04月18日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
4.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 介護スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年10月05日
  • ケアスタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年12月22日
  • 看護部 / なし / 看護スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.2
最新の回答:2022年01月14日
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