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アラクサラネットワークス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
福利厚生:日立製作所に準じた福利厚生施設の利用が可能。特に、食堂は安くて美味い。定食だったら主菜、副菜、ごはん、味噌汁で350円程度。カレーライスなら200円程度。

アラクサラネットワークス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は明確で、入退場記録に基づき自動で時間計算されるので、サービス残業は出来ない(残業したのに計上しないと言う行為)は出来ないしくみになっている。

アラクサラネットワークス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:親会社である日立製作所が持ち株をファンドへ売り抜け、IPOを断念した現在はほぼ、意気消沈状態。設立時の勢いは感じられず、今は誰かに買収してもらえるのを待っている感じ。

アラクサラネットワークス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月21日
女性の働きやすさ:
日立製作所と同様に女性の比率は気にして登用している面があり、女性には有利。

アラクサラネットワークス株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月21日
成長・キャリア開発:
研修を受ける機会は多いが、結果の活用は上手くない。

働きがい:
厳しく製品を作り込んで世にリリースする点で働きがいを感じることは可能。
ただし、収入や昇進面には無関心であることが必要。

アラクサラネットワークス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
社内の事業部の転籍、社外への転籍を強いられた社員が多いため、親会社への期待とのギャップは大きいが、その点は諦めている社員が大部分のはず。
その上で処遇さえも良くないと、働き続ける意義はないと感じるようになる。

アラクサラネットワークス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】ごく一部の業務の枠組みを超えた友人との交流はあった。会社の経費では良く飲んだ。しかも、銀座や赤坂、六本木の高級クラブで。帰りはタクシー券を使い放題だったのでそれはそれで、楽しかったな。

アラクサラネットワークス株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人事評価が不透明。給料は上がらず、下がらず、業績には連動していないようなので、何を根拠に支給金額が決定されているのかは分からない。