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株式会社日本保育サービスの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社日本保育サービスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1437件掲載中。ライトハウスは、株式会社日本保育サービスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年09月29日

女性の働きやすさ:女性がとても多い職場なので、有給休暇もあり、育休制度もしっかり

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年12月06日

女性の働きやすさ:子育て世代（特に乳幼児や小学生のいる方）にとっては、手厚いよう

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年09月29日

女性の働きやすさ:保育士なので女性が多く様々理

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回答者：女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年06月22日

女性の働きやすさ:育休産休は短い。満1歳児から保育園に入れる必要がある。時短勤務

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月28日

女性の働きやすさ:産休育休は取

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月16日

女性の働きやすさ:園長先生は、ほとんどが女性。女性だからこそ、悩みなど話しやすい

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年09月02日

女性の働きやすさ:主に女性社会の職場なのでもちろん働きやすいと思います。しかし、

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月15日

女性の働きやすさ:お子さんがいる方は急なお休みや早退があってもやかなか言いづらい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日

女性の働きやすさ：産休、育休制度があり、小さいお子さんがいる先生は時短勤務ができ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月08日

女性の働きやすさ：育休、産休、子どもが小さい場合は時短勤務ができるので復帰後も働

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年05月03日

女性の働きやすさ:産休後もすぐに復帰できますが、役職は下がる

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

女性の働きやすさ：女性しかいないので、一気に産休、育休になると他の職員さんに負担

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

女性の働きやすさ：育休、産休はしっかりしていました。計画的に休暇を利用すれば、半

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月23日

女性の働きやすさ：女性ばかりなので、女性特有の悩みを話すには良い環境。気兼ねなく

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年10月17日

女性の働きやすさ：保育士で体力勝負、夏場は陽に当たる、汗かくなどでオシャレや見た

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

女性の働きやすさ：保育現場ということもあるので、充実している。産休から現場に戻る

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年10月17日

女性の働きやすさ：産休育休を取りやすい雰囲気があり、結婚して子どもができてからも

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年08月18日

女性の働きやすさ:主婦も多い印象。ほぼ女性のため、むしろ男性が働

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日

女性の働きやすさ：正社員でも早番・遅番がお子さんの都合で出来なくても、やれていた

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休・育休の制度がしっ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

女性の働きやすさ：職業的にもやはり女性の割合が高いので女性の方が働きやすいと思う

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】人手が足りない施設に産

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日

女性の働きやすさ：体調不良での早退や欠勤、病欠は取りやすい。また、産休・育休も取

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

女性の働きやすさ：家庭を持っている方には遅くなる日や朝が早い日などシフトで前後す

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年03月10日

女性の働きやすさ：産休、育休は取得している人がいて、時短勤務者もいたが、時短勤務

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月12日

女性の働きやすさ：女性が多い職場だからこそ、特に利点はない。人間関係が良いかどう

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月25日

女性の働きやすさ:まだまだ女性の多い職種ということもあり、活躍できる場ではあると

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年05月22日

女性の働きやすさ:園にもよるが女性が多い職場なのでそれなりにギクシャクしているこ

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月04日

女性の働きやすさ:パートになれば、とても働きやすいと思う。た

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

女性の働きやすさ：産休育休はとりやすいと思います。管理職にやりがいを感じる人は園

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年04月11日

女性の働きやすさ:産休、育休等は取りやすいのかと思う。又、たくさん園があるため、

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年04月19日

女性の働きやすさ:産休育休明けの方はもちろん年齢も様々でしたが、女性にとっては働

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回答者：女性/ 児童館・学童職員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年12月27日

女性の働きやすさ:決して働きやすいとは言い難いです。そもそも働く子育て世帯をサポ

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月19日

女性の働きやすさ:職業的に女性が多いので、経験の多い人ほど、すぐ主任や園長に慣れ

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年11月05日

女性の働きやすさ:結婚や出産に応じて、時短勤務やパートに切り替えるなど働きやすそ

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会社名	株式会社日本保育サービス
業界	医療・福祉（児童福祉）
URL	http://www.nihonhoiku.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市東区葵３丁目１５－３１千種ニュータワービル　１７Ｆ

従業員数	3500名
設立年	2004年
資本金	99百万円
代表者	古川浩一郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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