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エンパワーヘルスケア株式会社のすべての口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月26日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては、基本9:00~20:00です。18:00から医院さんに向けてアポ取りや、18:00以降に入ったアポによっては訪問、またはzoomなどで営業を行います。かくとくをするのはコツを掴まなければ、なかなか、むずかしいです。基本は9:00からではありますが、9:00からはじまる医院が多数のため、はじまる直前に電話にてアポイントを取ります。なので大体8:30~8:50には会社内に着き、アポイントを取れる状態にしておく必要があります。帰りも22:00頃になる事もあるため、なかなかハードワークにはなってます。休暇については、やむを得ない事情であれば、部署によって休むことが可能です。有休も、大体は通るものだと思います。ただ、営業成績によっては取れないこともあるかもしれません。毎日新しいコミットをたて、それに向けた営業を行います。新規開拓、メディア促進、第二次営業にて分かれており、たびたび部署異動がある事が多々あります。なので、その人にあった部署であればおそらく固定になるものだと思われます。土曜日は、基本出勤です。朝の10:00~14:00ぐらいまで来週に向けたアポイントなどをとります。

回答者: 男性/ ソリューション営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 歯科事業部/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2021年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 35万円 6万円 10万円
年収 470万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 10万円
給与制度:所属していた部署(CRMソリューション営業部)では、3ヶ月に一度の査定
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回答者: 男性/ 歯科営業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年03月06日
成長・キャリア開発:新卒入社ですぐに現場での顧客対応を行えたことが大きく成長につ
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 歯科事業部/ 新規獲得

3.1
口コミ投稿日:2023年01月17日
企業カルチャー・社風:基本言われたことをこなしていけば力はついていくと思う。その
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 歯科事業部/ 新規獲得

3.1
口コミ投稿日:2023年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 8万円 1万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 1万円
給与制度:mgr以下の人に関しては昇給、賞与に関してはどれだけその人が数字を挙げ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 45万円 --万円 --万円
年収 540万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業部の話です。インセンティブで稼ぐ会社歩合とキャンペーンがある歩合は
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回答者: 男性/ アポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 歯科事業部/ 新規獲得

3.1
口コミ投稿日:2023年01月17日
成長・キャリア開発:電話対応や、人と話す技術、医療広告についての簡単な知識、は身
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回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年04月07日
事業の強み:毎月、事業の方向転換が行われていたイメージ。部署異動や転勤が多かった
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
375万円 30万円 0万円 15万円
年収 375万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:営業職は実力主義なので契約が取れれば基本給、役職共に上がることができま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月19日
事業の強み:ポータルサイトとしてサイト内で予約ができたり、空席状況を確認できるた
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CRM/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:キャンペーンがあり、上位になると20万ほどもらえるみたいです。賞与は1
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 10万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:みこみ残業が多く、40〜45時間分の手当があり、きっちり残業するような
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年収は目標数字を達成出来れば、インセンティブが付くので、同年代と比べて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月08日
勤務時間・休日休暇:コロナ対策で時差出勤は認められている。多様な働き方支援:副業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月01日
事業の強み:イーパークという全国的にも人気のある商材を使っている事。取引先も知っ
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回答者: 女性/ デジタル診察券サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月20日
企業カルチャー・社風:光通信の営業スタイルを受け継いでいる営業主義の会社。取引先
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:とにかく現場に出るまでのスピードはどんな企業よりも早かった。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 19万円 6万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 19万円
賞与(年) 6万円
給与制度:みなし残業コミで25万ボーナスは業績評価だが、赤字続きなので寸志インセ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年01月18日
企業カルチャー・社風:親会社や、グループ会社の影響は大いに受けていると感じました
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月24日
企業カルチャー・社風:縦社会完全なトップダウン体育会系の方は合うが内向的な方は難
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月10日
企業カルチャー・社風:とにかく実力主義1月間が他の会社の3月から半年のイメージと
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回答者: 男性/ 歯科営業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年01月06日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも営業会社。実力次第です。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ WEB広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 制作部署/ SM

3.0
口コミ投稿日:2023年05月07日
企業カルチャー・社風:会社の風通しはいい方だと思いますが、発足当初の経営理念を言
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回答者: 男性/ ソリューション営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 歯科事業部/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2021年05月25日
勤務時間・休日休暇:基本的には土曜日は休めるが、顧客対応でどうしても必要な時や数
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月25日
女性の働きやすさ:育休、産休は取得できます。取得しにくい雰囲気はありませんし、ほ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 36万円 0万円 5万円
年収 430万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:役職に就けば20代にしてはそこそこもらえる?賞与はほぼ0赤字続きのため
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 6万円 3万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 3万円
給与制度:昇格チャンスはあるが上がれるのはごく一部、賞与も赤字事業のため最低支給
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月27日
企業カルチャー・社風:実力主義、成果主義。過程や努力など、プロセスに対して評価す
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年02月25日
勤務時間・休日休暇:休日は土日祝休みと謳っているが、土曜日は出勤。ノルマも月毎に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:毎月のインセンティブ。会社業績によってはインセンティブ支給がない月もあ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年01月18日
勤務時間・休日休暇:休日出勤あり残業は当たり前という文化がかなり根付いている印象
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回答者: 男性/ 課長代理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月14日
企業カルチャー・社風:風通しはかなり良い、社長へ数字、営業報告を送ることもあり、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:実力主義だが昇進はできない。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月19日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日休みと聞いていたが、実際は土曜日も含めて稼働す
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月15日
企業カルチャー・社風:母体が営業会社で営業職の人数が多いため、企画職にも営業の出
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