回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 2800万円 | 175万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 2800万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 175万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
入社4年までは年々上がっていく。
給与制度の満足点:
特になし。
給与制度の改善点:
そもそもの給与が低い。5年目以降は出来高性となりランクが決められる。所詮上司が判断するため、上司と仲が良い人の方が給与が良い。公平さは無いとずっと思っていた。
入社4年までは年々上がっていく。
給与制度の満足点:
特になし。
給与制度の改善点:
そもそもの給与が低い。5年目以降は出来高性となりランクが決められる。所詮上司が判断するため、上司と仲が良い人の方が給与が良い。公平さは無いとずっと思っていた。