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回答なし

回答者: 男性/ コールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年02月26日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期はアルバイトでも一時間程度の残業があります。
一部社員は早出も含めて三から四時間の残業があることも多いようです。

多様な働き方支援:
個人情報を取り扱う業務の性質上、リモートワークはできません。

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】最初は覚えることが多くつまず
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】学歴、職歴を全く重視されません。この会社へ入
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】離職率がかなり高い職種なので、もっと女
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】もっと人が多くなると働きやすいです。なかなか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】男性スタッフが活躍する職種なので、かな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】アルバイトから正社員へとステップアッ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】業務に対してどうしていきたいのかを上司
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】高校中退、中卒といった学歴にコ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】退職金や、有給制度についてはしっかりし
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】学歴等なにも気にされません。やる気と意欲さえ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】覚えることが多いので、そこに
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】人手不足がかなり目立ちます。部署ごとにもっと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】固定給というわけでもないので、やはり
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年07月17日
女性の働きやすさ:最初は覚えることが多く大変だったが、覚えてしまえば楽な仕事基本
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年07月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が短い、基本4時間人員削減のためか朝1人、昼2人、夜
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回答者: 男性/ コールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年02月26日
事業の強み:上席はやや右肩上がりであるため、提携企業も増えており、成長の余地があ
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回答者: 男性/ コールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:アルバイトでもインセンティブが導入されています。ただ、上司の裁量によっ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
働きがい:お客様が、商品をさがしている時に、膨大な商品の中から、ご希望にマッチし
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年07月27日
女性の働きやすさ:若い学生や、主婦の方が多く働いていて、人間関係は良好でした。子
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回答者: 男性/ コールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年02月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:穏やかな社風かと思い入社しましたが、アルバイトで
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2022年08月11日
女性の働きやすさ:男女ほぼ平等。というかこういう内容なら女性のが絶対有利な立場で
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回答者: 男性/ コールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年02月26日
オフィス環境:ビル自体はオフィス街の中にあり、コンビニも近く、昼休憩に昼食を買い
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回答者: 男性/ コールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年02月26日
女性の働きやすさ:自分の所属していた課に関しては、女性がほとんどであるため、女性
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回答者: 男性/ コールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年02月26日
働きがい:アルバイトでも個人個人にお客様が割り当てられるため、責任感ややりがいは
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