株式会社ポストウェイのカテゴリ別口コミ（16件）
株式会社ポストウェイの回答者別口コミ（4件）
- 運送 配達 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.0
最新の回答：2024年02月20日
- 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
1.7
最新の回答：2023年05月18日
- 配達員 業務委託/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答：2023年04月07日
- 総務課 / 人事総務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.8
最新の回答：2022年11月11日
株式会社ポストウェイの職種別口コミ（16件）
株式会社ポストウェイの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社ポストウェイの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年04月07日
株式会社ポストウェイの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社ポストウェイの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年05月18日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.7
企業カルチャー・社風:
基本トップダウンとなっており、部下の意見はまず通じません。何をするにしても上司の確認が必要であり、成長できる環境ではなかった。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは比較的多いと思います。上司により、話かけづらい人とそうでない人がいますが、フランクな雰囲気ではあります。
基本トップダウンとなっており、部下の意見はまず通じません。何をするにしても上司の確認が必要であり、成長できる環境ではなかった。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは比較的多いと思います。上司により、話かけづらい人とそうでない人がいますが、フランクな雰囲気ではあります。
株式会社ポストウェイの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社ポストウェイの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2024年02月20日
回答者： 男性/ 運送 配達/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.0
株式会社ポストウェイの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社ポストウェイの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2024年02月20日
回答者： 男性/ 運送 配達/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.0
成長・キャリア開発:
資格習得手当ありませんでした。
研修は1ヶ月ぐらい先輩がついてくれます！慣れるまで同行してくれるので心強い。
働きがい:
ルート配送で慣れてくるとお客様と話したりいつもありがとうと言われることもあり、やりがいがあります！
資格習得手当ありませんでした。
研修は1ヶ月ぐらい先輩がついてくれます！慣れるまで同行してくれるので心強い。
働きがい:
ルート配送で慣れてくるとお客様と話したりいつもありがとうと言われることもあり、やりがいがあります！
株式会社ポストウェイの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社ポストウェイの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年04月07日
回答者： 女性/ 配達員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 業務委託
3.8
株式会社ポストウェイの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社ポストウェイの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年05月18日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.7
株式会社ポストウェイの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社ポストウェイの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年05月18日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
年俸制となっており、昇給に関しては微々たるぐらいにしか上がらない。年俸制であるのに次の年の年収についての話し合いも行われませんでした。
評価制度:
評価制度についてはまったく定まっていない。何をしたら給料があがるか分からず、毎年同じ給料やらなければならない。上が変わらない体質であり、昇進昇格に関してはほぼないと思います。
年俸制となっており、昇給に関しては微々たるぐらいにしか上がらない。年俸制であるのに次の年の年収についての話し合いも行われませんでした。
評価制度:
評価制度についてはまったく定まっていない。何をしたら給料があがるか分からず、毎年同じ給料やらなければならない。上が変わらない体質であり、昇進昇格に関してはほぼないと思います。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ポストウェイの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ポストウェイの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 配達員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 業務委託
通勤というものがないので、通勤手当はありません。自宅でできる仕事なので、住宅補助や寮はありません。退職金もないと思いますが、今の働き方で満足しています。
オフィス環境:
オフィスには行ったことがありません。個人事業者で配達の仕事をしてますが、自宅に商品が届くので、とても働きやすく、満足しています。通勤の時間もかからず、交通費などはありませんが、自分の時間を有効に使えます。
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