回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年俸制となっており、昇給に関しては微々たるぐらいにしか上がらない。年俸制であるのに次の年の年収についての話し合いも行われませんでした。
評価制度:
評価制度についてはまったく定まっていない。何をしたら給料があがるか分からず、毎年同じ給料やらなければならない。上が変わらない体質であり、昇進昇格に関してはほぼないと思います。
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回答者: 女性/ 配達員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 業務委託
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