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GMOペパボ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ ビジネス職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月03日
多様な働き方支援:
入社時はリモート前提だったため、そのつもりで居住地等を選んだ。
しかし、グループの方針でフルリモートはなくなり、出社体制へと戻ることとなった。

なお、コミュニケーションの不足と休職人数の増加を原因として説明されたが、反対意見は聞き入れないといった状況だった。

また、出社回数についてもエンジニアは週1,デザイナーは週2,ビジネス職・CS職は週3回と職種によってばらつきがある。
これにより、不公平感が出たり当初と条件が違うことに対する不満が出たりして、退職者が出ているという事実もある。

回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
勤務時間・休日休暇:マネジメント職やエンジニアで障害対応等を行う役割でない限り、
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回答者: 男性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月31日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは取れていると感じます。休みは取りやすく
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月02日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスを重視される方にはとても良い会社なのでは
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月20日
勤務時間・休日休暇:ワークバランスはよい。休日はちゃんと休める。職種によるがフレ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ EC事業部/ デザイナー

4.6
口コミ投稿日:2020年11月01日
勤務時間・休日休暇:残業時間は部署にもよるが、概ね0~10時間で収まっていると思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年11月19日
多様な働き方支援:フレックス制度を導入しているので、病院に行ったり早く帰れたりも
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年12月13日
多様な働き方支援:部署にもよりますが、基本的に残業は毒とゆう風土があるので残業代
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
勤務時間・休日休暇:残業が出来ないとゆうことは、自分がどんだけタスクを抱えていて
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
勤務時間・休日休暇:残業を悪と捉えてすぐに帰宅をするよう促してくれる。残業を強い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:フレックスが適用されているの出社、退社時間は自分で調整できま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:フレックス制になり勤務時間も調整ができるので、残業をしている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
多様な働き方支援:部署にはよりますが勤務時間の調整ができていれば自由にフレックス
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:週休二日、夏季休暇は土日を含めると9連休、年末年始の休暇もあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月11日
勤務時間・休日休暇:インフラエンジニアなど負担の大きいところは、勤務時間をかえて
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年01月03日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制で、年末年始もお盆も休みが取れました。部署によ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
多様な働き方支援:フレックス制度は正社員のみ(自己管理ができない等いろいろあるが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
多様な働き方支援:フレックス制度が導入された(コアタイム12:00~16:00)
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:残業手当はしっかり支給されるが、残業自体があまりないため給与
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
勤務時間・休日休暇:給与計算、経理業務は月初が締めのため、ゴールデンウィークや年
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
多様な働き方支援:エンジニアさんはフレックス、在宅勤務が出来るため働きやすい環境
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
多様な働き方支援:フレックスが利用できるのは、社員のみ。カスタマーサポート職はフ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:シフトも融通がきくし、有給もほぼ確実に取得可能です。お休みは
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
勤務時間・休日休暇:残業手当は1分単位で支給されるため、残業がサービスになること
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休み夏季休暇が毎年大体9日はある冬季休暇は12/29
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