回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
各種手当はしっかりしているし、昇給も若手であれば、かなり早い期間で昇給を望めるとおもいます。残業が42時間分含まれてる給与設定ですが、月平均は30時間ほどになっております。また人によっては残業無での給与設定もあり、自分にあった働き方を選択できるのも魅力です。
評価制度：
昇進・昇格は頑張りが認められると早い段階で上がっていけるところは、この会社の一番の魅力で実力と頑張りを重視しされると感じます。実力のある方はしっかりとした評価をいただけますのでやりがいを感じながら仕事に励める会社だと思います。
各種手当はしっかりしているし、昇給も若手であれば、かなり早い期間で昇給を望めるとおもいます。残業が42時間分含まれてる給与設定ですが、月平均は30時間ほどになっております。また人によっては残業無での給与設定もあり、自分にあった働き方を選択できるのも魅力です。
評価制度：
昇進・昇格は頑張りが認められると早い段階で上がっていけるところは、この会社の一番の魅力で実力と頑張りを重視しされると感じます。実力のある方はしっかりとした評価をいただけますのでやりがいを感じながら仕事に励める会社だと思います。