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株式会社スカイグリーンの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年07月22日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月22日
企業文化・社風・組織体制：経営は個店主義、現場主義なので従来の日本の大部分の百貨店、ＧＭＳ，ＳＭ等のチェンストアー理論＝本部集中主義と違い、現場中心主義なのでビジネスもでるが真逆であることを理解する必要背があります。
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口コミ投稿日：2019年07月22日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月22日
企業理念の浸透：他社＝ＧＭＳ，ＳＮ等違いほんぶ、本社集中主義のチェーンストアー理
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口コミ投稿日：2019年07月22日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月22日
企業理念の浸透：顧客最優先主義が経営理念ですべての判断基準です。又、ビジネスモデ
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口コミ投稿日：2019年07月22日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月22日
企業文化・社風・組織体制：ドイットセルフ＝自ら日曜大工することが社風です。お客様
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口コミ投稿日：2019年05月14日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2019年05月14日
企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】好きなことが出来る中途採用でも
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口コミ投稿日：2018年03月28日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日：2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】勤務が6時間超えるなら45分-60
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3.0
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回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:全体的に古い社風だと思う。組織体制・コミュニケーション:社員... 続きを見る
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神奈川県横浜市戸塚区品濃町５４２−６東戸塚東口ビルディング
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:営業会社として良いか悪いかわかりませんが社員同士の仲が良く、... 続きを見る
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3.4
神奈川県横浜市中区弁天通２−２１アトム関内ビル５Ｆ
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
組織体制・コミュニケーション:店舗それぞれで異なりますが、比較的社員同士は仲が良いと感じま... 続きを見る
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北海道札幌市中央区北５条西１７−４−４第５８藤栄ビル
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】職場の中間―の育成により新人教育が促進されア... 続きを見る
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2.8
東京都新宿区新宿５−９−２４新宿白鳳ビル
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回答者： 男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:一見体育会系色が強い社風ですが、フランクで風通しは良いと思い... 続きを見る
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不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:パート同士の交流がほぼない。全体的には分からないが、私の在籍... 続きを見る
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