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株式会社グリーンテックのその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 23万円 3万円 40万円
年収 420万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給・賞与・給料はとにかく少ない。賞与は1ヶ月分ほど。契約社員がほとん
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は行く現場により早出があったり残業がある。同じ現場に
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
組織体制・コミュニケーション:上司にもよるが、直接話す機会は作れると思う。上司も
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回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 17万円 71万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 71万円
賞与(年) 35万円
給与制度:派遣や請負業務のため、あまり給料は多くない。賞与も役職無しでは、正社員
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年05月20日
成長・キャリア開発:資格支援がある為、成長できる。また、色々な自動車関係の仕事が
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回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:退職金は一切ない。毎月一定額を積立して、それを将来受け取れる感じ。住宅
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回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月14日
勤務時間・休日休暇:トヨタのカレンダーに従っているので原則土日休みで年間休日は1
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月09日
勤務時間・休日休暇:基本的には実労8時間で現場先に向かう移動時間も含まれる。また
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回答者: 男性/ 自動車部品の検査・選別/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は請負先によって変わりますが基本的には土日はしっかり
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月09日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修制度はしっかりしていると思う。働きがい:最
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月09日
組織体制・コミュニケーション:各リーダーのチームに振られてそのチームの中で行く現
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回答者: 男性/ 品質サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:検査選別をメインにしてますが、実際は倉庫でのピッ
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回答者: 男性/ 品質サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月17日
事業の強み:緊急的な案件への対応力事業の弱み:自動車業界のみに特化しすぎていると
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月09日
福利厚生:レジャー施設を安く利用できるのは家族持ちの方や旅行好きの方にはいいなと
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回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 受託

2.3
口コミ投稿日:2023年07月12日
成長・キャリア開発:リフトなど会社がお金を出してくれて資格をとることが出来ます。
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回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 受託

2.3
口コミ投稿日:2023年07月12日
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思います。組織体制・コミュニケーション:とて
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回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 受託

2.3
口コミ投稿日:2023年07月12日
事業の強み:とくにないです。事業の弱み:金額が高いので、競合に取られてしまい閑散
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回答者: 女性/ 品質/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.2
口コミ投稿日:2022年12月28日
福利厚生:通勤手当も全額出ない退職金はもらえる期間働く人がほとんどいないオフィス
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回答者: 男性/ 品質サポート事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2021年08月26日
企業カルチャー・社風:この会社の社風は風通しの良さをメインに上げているので人間関
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月28日
企業カルチャー・社風:お客様様に満足いただけるような会社にしたいと思って、明るい
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月28日
事業の強み:早めに帰れることもありますが、残業はある時期がある場合は普通にかなり
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回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月28日
成長・キャリア開発:いろんな現場を行き、とてもいろいろな体験ができ、とても勉強に
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回答者: 男性/ 品質サポート事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2021年08月26日
勤務時間・休日休暇:うちの部署は基本的に土日は休めます。平日は大体7:45~19
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
成長・キャリア開発:キャリア開発はとにかくいろいろ機会に挑戦する事で開けていくと
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
福利厚生:リゾート地への優待が少し。オフィス環境:各事務所によって広さ、立地等は
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
事業の強み:自動化がいくら進んでもまだまだ必要とされる分野だと思う。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
女性の働きやすさ:育休制度もあるし、女性の管理職登用に力を入れているが、まだまだ
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回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:会社自体の年間休日は多く、勤務時間も比較的少ない現場に配属し
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回答者: 女性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月14日
女性の働きやすさ:営業所によりけりですが基本的には女性の方が多いイメージですので
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回答者: 男性/ 品質サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月17日
成長・キャリア開発:各営業所、組織図がありますがサブリーダー、リーダー、マネージ
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回答者: 男性/ 自動車部品の検査・選別/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人表に勤務体制は基本的には8:00~17:00
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回答者: 男性/ 自動車部品の検査・選別/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
成長・キャリア開発:単純作業なので成長を感じにくいところがありますが毎回現場が変
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回答者: 男性/ 品質サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月17日
勤務時間・休日休暇:トヨタカレンダーなので長期連休は良いその代わり祝日は出勤多様
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回答者: 男性/ 自動車部品の検査・選別/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
オフィス環境:請負先によって変わるのでなんとも言えません。自社の営業所は毎週清掃
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回答者: 男性/ 品質サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月17日
女性の働きやすさ:営業所内等のコツコツやる小さな部品の検査選別であれば女性の方が
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