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株式会社パワーソリューションズのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

派遣社員
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ デジタルインテグレーション推進本部

4.6
口コミ投稿日:2023年05月16日
勤務時間・休日休暇:休日出勤は以前は一定数存在したが、現在はほとんどない。有給も
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回答者: 男性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ デジタルインテグレーション推進本部

4.6
口コミ投稿日:2023年05月16日
福利厚生:部活動が割りかし盛んであり、ある程度の補助も出るので、若手を中心に参加
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回答者: 男性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ デジタルインテグレーション推進本部

4.6
口コミ投稿日:2023年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
評価制度:部単位で売上や利益を管理し、部長の売上実績や利益に基づきインセンティブ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITコンサルティング部/ 副主任

3.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 28万円 5万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 135万円
給与制度:昇給は一年に一回。年二回の賞与はそれぞれ月給1.5か月分+インセンティ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は年俸制。賞与は年2回、それぞれ月給の1.5ヵ月分を基本額とし、基
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITコンサルティング部/ 副主任

3.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
福利厚生:福利厚生はほとんど期待しないほうがいいと思う。オフィス環境:オフィスが
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITコンサルティング部/ 副主任

3.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
多様な働き方支援:リモートワークできる人もいれば、他銀行等に常駐することになれば
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 26万円 3万円 140万円
年収 440万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 140万円
給与制度:インセンティブ額は自分の想像と実際に支給された額が同じだったため、きち
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月17日
企業カルチャー・社風:自由な社風。前社長が明るく平等に接するタイプなため雰囲気は
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月17日
勤務時間・休日休暇:役職、実力がないうちは問題なさそう。役職と実力両方がつくと労
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 26万円 3万円 140万円
年収 440万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 140万円
給与制度:説明会で受けた説明と全く同じ。評価制度:若くても実力のある人は昇進する
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月17日
成長・キャリア開発:上流から下流までやることが多いためシステム開発を一通り学べる
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITコンサルティング部/ 副主任

3.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:IT会社といえど、高度なIT技術だったり最新技術
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITコンサルティング部/ 副主任

3.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
成長・キャリア開発:若くてもチームリーダー的な立場になれる機会もあるため、開発の
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITコンサルティング部/ 副主任

3.4
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:IT系ではあるが、業界の中では女性の比率は多
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月17日
福利厚生:最低限のものは全て揃っている。その上でソフトドリンク飲み放題などがある
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月17日
女性の働きやすさ:セクハラなどは証拠を持って人事に訴えればすぐ対処してもらえると
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回答者: 女性/ PG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にないが、未経験からの就労は予想以上に自分での
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
成長・キャリア開発:案件によります。ただ業界未経験で新卒で入社した場合、研修は充
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年06月08日
成長・キャリア開発:部署にもよるが上司から手厚いサポートというのは期待できない。
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
組織体制・コミュニケーション:客先常駐が多い会社です。常駐になってしまうと本社と
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
勤務時間・休日休暇:案件によりますが、休暇は自由に取れる環境ではあると思います。
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
福利厚生:通勤費など最低限の福利厚生はあります。オフィス環境:案件によると思いま
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一定の職位からはボーナスの上限が無くなるので、お金を稼ぎたい人にはもっ
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年06月08日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスを求める働き方もできるし、プライベートを
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価制度:案件によって上司がそもそも同じ現場にいない可能性があります。その場合は
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年06月08日
福利厚生:特になし。オフィス環境:大手町と芝大門にある。大手町は駅直結で便利だが
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
女性の働きやすさ:特に男女関係なくという感
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回答者: 男性/ ITコンサル/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月20日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修などはあるが、新入社員を対象としていると考
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回答者: 男性/ ITコンサル/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月20日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは所属する部とプロジェクトによる。常に残
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回答者: 男性/ ITコンサル/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月20日
福利厚生:通勤手当あり。レストランチケットの食事補助があったオフィス環境:オフィ
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回答者: 男性/ ITコンサル/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月20日
女性の働きやすさ:男性の比率は高い。女性は人数が少ないながらも
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
オフィス環境:特にございません。強いてあげれば、休憩スペースがちょっと狭いです。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
オフィス環境:大手町にあるので通勤面ではとても通いやすいです。デスクも広くディス
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与以外のインセンティブ制度があるのが特徴で、実質的な評価ボーナス制度
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