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株式会社パソナグループの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月14日
企業カルチャー・社風:挑戦の機会は与えられる環境にあり、また、それを歓迎する風土
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業開発部

3.3
口コミ投稿日:2024年03月26日
福利厚生:若手への住宅補助が手厚く、淡路島でも住み心地のいい社宅をご用意いただき
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業開発部

3.3
口コミ投稿日:2024年03月26日
勤務時間・休日休暇:お客様の都合で休日に仕事に出ないといけないことは月に2日ほど
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業開発部

3.3
口コミ投稿日:2024年03月26日
企業カルチャー・社風:社会の問題点を解決するという理念に共感した人が入社をするた
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月21日
企業カルチャー・社風:想像ができない事業展開のスピード感がもはや面白いと感じる。
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回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
企業カルチャー・社風:事業部によって風土の違いはあるが、風通しは良いと思う。自分
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月21日
福利厚生:住宅補助が半額、さらにカフェテリアポイントで10,000円家賃に充てる
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回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
勤務時間・休日休暇:仕事柄業務時間外の対応に追われる事が多く、比較的遅くまで残っ
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回答者: 女性/ 派遣コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月27日
勤務時間・休日休暇:営業部は毎月30時間以上残業していますが、定時で帰れている部
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回答者: 女性/ 派遣コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月27日
成長・キャリア開発:新卒入社の社員は毎年研修が用意されています。また本社がある淡
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月21日
勤務時間・休日休暇:部署によって違うが比較的有給は取りやすいと感じる。施設勤務で
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回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:社会の問題点を解決する、という企業理念に基づいて
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回答者: 女性/ 派遣コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 25万円 0万円 70万円
年収 370万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給は毎年ありますが、数千円くらいしか上がりません。カフェテリアポイン
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月21日
成長・キャリア開発:新入社員の3ヶ月の研修は学生かと思うくらい楽しくて充実してい
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回答者: 女性/ 外勤営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 首都圏統括営業部 第1営業グループ/ メンバー

2.9
口コミ投稿日:2022年12月06日
女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすい。ここまで働きやすい会社もないのではない
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月02日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制を導入しているので、所定内時間働いていれば
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月02日
福利厚生:3年働いたら退職金が出る。住宅補助は、家から通える範囲であるとでないの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署にもよると思うが、かなりトップダウンな社風で
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回答者: 女性/ 派遣コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月15日
企業カルチャー・社風:働いてる人は素敵な方が多く、コミュニケーションが取りやすい
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回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月05日
勤務時間・休日休暇:残業はかなり多い。決して帰りにくい雰囲気はなく、予定がある人
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月10日
事業の強み:ある程度知られていて規模もある会社なので、お客さんとお話する時楽なこ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月16日
成長・キャリア開発:年に数回、自身のキャリアについてのアンケート調査があり、そこ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月16日
企業カルチャー・社風:トップダウンの激しい企業。完全オーナー企業。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月16日
福利厚生:同グループ子会社であるベネフィット・ワンのサービス、カフェテリアプラン
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月16日
事業の強み:BPO事業の強み。事業の弱み:人材ビジネスは衰退していること、地方創
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業本部

3.8
口コミ投稿日:2021年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:一番は福利厚生です。夏休み休暇が無くなったり、カ
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業本部

3.8
口コミ投稿日:2021年01月21日
成長・キャリア開発:マネジメント経験は勤務年数関係なく、営業成績によってハイ達成
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月10日
福利厚生:福利厚生は充実している。ただ、東京を中心につくられていると思うので地方
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月02日
成長・キャリア開発:資格に挑戦すれば手当がある。研修は年次別に定期的にあり、リス
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月14日
多様な働き方支援:柔軟な働き方ができる方だと思う。ただ、一部部署ではリモートワー
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月02日
勤務時間・休日休暇:休暇のとりやすさは部署によって変わる。多様な働き方支援:リモ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月02日
福利厚生:住宅補助は手厚い。社員寮も基本新築でウォークインクローゼット完備。オフ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月14日
成長・キャリア開発:社員への研修には力を入れていると思う。若手からベテラン層まで
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:MBO面談に応じて給与が変動する。評価制度
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月14日
オフィス環境:とても気持ちの良い綺麗なオフィスだと思う。ただし、会議スペースが少
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