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グローバルコミュニティ株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
教育・研修:教育担当という担当者がいるので基本的にはその人から全部教えてもらうよ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
成長性・将来性:ストックビジネスである為よほどの事がない限り赤字になる事は無いと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:個人評価もありますが上司との関係が大きいと思います。また部署評価もあり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
女性の働きやすさ:女性の多い部署という事もあり正社員、非正社員に関わらず子供の病
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口コミ投稿日:2019年04月01日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休みで休日出勤はありません。また有給も取得し
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3.6
口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休があけ、時短勤務終
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3.6
口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性管理職を増やしたい
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3.6
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】部署内では交流あるが、他部署との交流
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口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:毎朝、朝礼のあとに10分程度、部内の社員全員で、フロア内の清掃をしてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月25日
女性の活躍・女性管理職:ほとんどが女性の部署なので中心になって仕事を任されます。
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口コミ投稿日:2018年12月20日
勤務時間・休日休暇:自分の仕事スケジュールさえこなせればフレックスも出来ますし有
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
勤務時間・休日休暇:長期休暇になると退職を促されます。月初が忙しいのでゴールデン
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3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:ダイワサービスの子会社になったため。 管理会社はマンションに住むひと
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2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は年3カ月分で業績によってはそれ以下の時もあります。あまり景気に左
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3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:マンションの管理にかんして詳しくなれるため自分がマンションを
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2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:仕事量はやや多いのでそれに向かって自然と努力して成長がついて
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4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:この会社の業種は、ビル・マンション管理が事業内容なので、商品の売買
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4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:一般の企業と違い、マンション管理会社のお客様は、住民の方々、協力業者さ
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