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回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ グラフィッカー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2022年11月01日
福利厚生:
映画などの鑑賞に千円の補助がありました。

オフィス環境:
地下オフィスになるので、昼夜関係なく業務に没頭できるかもです。
ただ、PCに悪影響だからと真冬に暖房をつけてくれないので、
ダウンジャケット着ながら仕事するのは辛かったです。

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】社員の仕事へのモチベーションは非常
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】ほうれんそうに否定的な
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回答者: 男性/ グラフィッカー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2022年11月01日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは禁止されていました。
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:過密スケジュールであり、人でも足りているわけではないので よほどの大
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップを目指せる環境か】ひたすら同じ業務を繰り返すだけの環境
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】ひたすら同じ業務を繰り返す
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:毎月ゲームをリリースするというスケジュールのため、スケジュールがかなり
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】この会社の強みは女性向け恋愛ゲーム
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】ゲーム会社ですので、やはり自身が担当したゲーム作
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】仕事の作業スピード・目上の方へも臆する
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】外注ばかりに頼り内勤の方を疎かにしている
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】1週間お試し期間・3ヶ月の研修期間がございます
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】勉強会や情報交換などは特にご
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】1週間お試し期間・3ヶ月の研修期間がございます。
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回答者: 男性/ グラフィッカー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2022年11月01日
勤務時間・休日休暇:水曜日休暇のみです。あとは社長が決める日が
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】ひたすら黙々と業務に就く為、特にアドバ
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