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株式会社アーキテクト・ディベロッパーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
442万円250~1000万円70

(平均年齢30.1歳)

回答者の平均年収442万円
回答者の年収範囲250~1000万円
回答者数70

(平均年齢30.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
493万円
(平均年齢30.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
369万円
(平均年齢28.9歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
415万円
(平均年齢30.6歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
432万円
(平均年齢31.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳410万円1000万円33
30~34歳484万円1000万円10
35~39歳632万円900万円7
40~44歳480万円700万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社アーキテクト・ディベロッパーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 1万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:事務職ですが給与は高いほうだと思います。評価に応じた年1回の昇給と年2
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回答者: 女性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:福利厚生が良い。住宅補助は自社物件に住めば、8割(上限あり)の補助が出
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当

3.2
口コミ投稿日:2020年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 5万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は前年の前期・後期合わせて通年での人事評価でS〜Dの五段階で評価さ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:月額と年2回のボーナスそして残業代です。住宅手当もでました。さらに、自
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回答者: 女性/ 業務チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2020年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給:業績がよかったときは1年ごとに万単位、業績落ちてからは千円単位。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与年2回支店内の業績による基本給は高い方だと思うが、賞与が少ないため
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業さん達はインセンティブや残業代で稼いでいたイメージ。給与面は特に不
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:非営業職については、人事評価制度は以前に比べれば整えられていると思うが
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業以外はほとんど上がりません。評価制度:年功序列ではない。昇進.昇格
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:内勤はシフト制で週6日出勤もあったため、給与面は自然と上がった。賞与額
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価の基準が非常に曖昧である。評価者にきちんと説明されていない印象で、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:休日が少ない割に給料は低い。事務職は残業が出来ないため、残業代で稼ぐこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:営業職は成果を挙げれば役職に就くことができる。なので、3年もせずに課長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:全社で同じ評価制度を使用している。これが賞与等に直結しており、わかりや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:資格手当てやお祝い金制度があり非常に満足。資格に指定はあるがお金がもら
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:営業に関しては成果主義のため、新卒2〜3年目で管理職になる社員もいます
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他の会社に比べ給与はいいほうだと思いました。ボーナスは2ヶ月分だったと
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株式会社アーキテクト・ディベロッパーの初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:設計部は年功序列の傾向が強く、若いころの大幅な昇給は見込めない。初任給
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は初任給でも、周りの新卒より高め。キツイ分多く貰えるといった印象。
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株式会社アーキテクト・ディベロッパーの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 建築本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月07日
福利厚生:退職金はありません。持株、ストックオプションはありません。オフィス環境
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リーシング課/ 担当

3.3
口コミ投稿日:2021年01月16日
福利厚生:退職金はありません。家賃補助制度があるので、お金を貯めたい人は自社管理
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2.9
福岡県春日市春日原北町2丁目20-7オクゼンビル
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 部長
年収・給与の満足点:評価制度は改定後4年経過、徐々に改善していますが完全なものは... 続きを見る
3.8
千葉県浦安市舞浜1番地4
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:昇給や昇格は年功序列ではなく自分のがんばりが反映される制度に... 続きを見る
3.6
愛知県豊田市元宮町58-2
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給が低く、昇給制度もありません。奨学金手当や家賃手当があ... 続きを見る
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東京都千代田区外神田2丁目15-2新神田ビル 5F
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:契約社員の段階だと多くありません。中途で入った場合は大抵は正... 続きを見る
3.9
千葉県浦安市舞浜2丁目18
不動産・建設・不動産賃貸仲介
3.1
京都府京都市下京区東洞院通七条下る2丁目東塩小路町541-1
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 賃貸営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 主任
給与制度:昇給は昇進しないとありません。求人情報等には年2回とあります... 続きを見る
3.5
東京都渋谷区
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 平社員
給与制度:歩合はしっかり支払いがなされるから、他の不動産会社よりは信頼... 続きを見る
3.8
東京都中央区日本橋3丁目2-4nefi nihombashi 5F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:一定の売上に達さないと賞与がなかったと思います。稼ぐ人は年齢... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田小川町3丁目1BMビル
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:年に何回か上司と目標、達成度について振り返り、評価してもらう... 続きを見る
3.5
兵庫県尼崎市武庫之荘2丁目3-1福助ビル 1F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:人間関係はとてもよかった。体育会系の感じなので、合わない人に... 続きを見る

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株式会社アーキテクト・ディベロッパーのカテゴリ別口コミ(17件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(17件)