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株式会社ネットオンの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ sales section/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
企業カルチャー・社風:
社長が大変時間を大切にされている方で、仕事の時間は目一杯働いてほしいとの一存から1時間ごとにチャイムが鳴る。昼休憩になってもチャイムがなるので一斉に皆昼ごはんを食べ始める。食べた方は机の上で突っ伏して寝てる方も多い。昼休憩は好きな時間にはとれず、必ずその時間か、遅れるなら許可をとってから食べる。
朝礼、昼礼、終礼がある。というより進捗報告会。個人の自由や裁量では働かないが、言われた通りに日々をこなせば給料はもらえる。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは希薄だが、その甲斐あって仲が悪くもなく、トラブルもない。他人に干渉しない。
ただ、すべての社員のPCに管理システムが入っており、サボり防止システムとして5分間進捗みられなければアラームが鳴ったり、上長に報告が行く。

ダイバーシティ・多様性:
多様かはわからない

口コミ投稿日:2021年04月29日

回答者: 女性/ Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 --万円 --万円 --万円
年収 440万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:会社の給与テーブルが全社員に開示されており、役職、グレード、能力給と明
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回答者: 女性/ Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年04月29日
企業カルチャー・社風:顧客の幸せ、社員の幸せを1番に考える社風で、上司との距離も
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回答者: 女性/ Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年04月29日
成長・キャリア開発:ベンチャー企業の為、成長スピードが早く、新しい事へのチャレン
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回答者: 女性/ Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年04月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日についてはオンオフのメリハリがはっきりとしてお
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回答者: 女性/ Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年04月29日
福利厚生:資格支援制度があり、自身の業務に必要な資格については積極的に支援してく
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回答者: 女性/ Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年04月29日
事業の強み:全国の中小企業、事業者の方々の採用を一人でも多く成功させる為に、わか
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口コミ投稿日:2019年05月24日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:月に1回社長との面談の機会があり、その際にサービスの改善点や、個人の不
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
女性の活躍・女性管理職:女性マネージャーや幹部はまだ0人です。そもそも正社員は女
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
勤務時間・休日休暇:正社員・営業系ですが、月の平均残業時間は大体20時間以内です
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
教育・研修:正直教育・研修制度はまだまだです。ビジネスマナーの研修は外部セミナー
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口コミ投稿日:2019年05月24日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年2回のボーナスがもう少し上がってくれると嬉しい。経営層の考え方として
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はここ1年で1度もしたことがありません。何度もいいま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
多様な働き方支援:有給は1年で付与された日数分を現状は次の1年間で使い果たせてい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
女性の働きやすさ:時短勤務で働かれているパートの女性は多くいらっしゃいますので、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
働きがい:サービスについては売れば良いものではなく、継続してもらうことが大事なの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
多様な働き方支援:現状みなし残業込みの出勤時間固定で働いているため、フレックス制
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
オフィス環境:一方で東京オフィスはまだ立ち上がったばかりなので、まだまだな部分が
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口コミ投稿日:2019年05月24日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は入社時に比べると大幅に上がっている。結果を残せば残すほど、会社に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
企業理念の浸透:クライアントの幸せと社員の幸せの両方を願っている理念です。人材サ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
福利厚生:ベンチャーならではの特にユニークな福利厚生はまだ整っていないというのが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
企業文化・社風・組織体制:社員に優しく、お客様ファーストの考え。自分たちの売り上
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
事業での社会貢献:企業の採用貢献が主な会社なので、やはりクライアントの採用成功を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
オフィス環境:オフィス環境についてはどんどん整備されていっています。大阪オフィス
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
社内制度:インセンティブは昔制度として準備されていたが、チームとしての働きを重視
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口コミ投稿日:2019年05月24日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:今は経営陣からの評価が主になっているので、人事部からの評価にいつから移
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
雇用の安定性:基本的には中途入社の即戦力の社員がキーマンとなっている。中途社員で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月01日
働きがい:今注目が集まっている求人サイト「Indeed」の代理店をしており、問い
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口コミ投稿日:2017年03月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナス実績はここ数年ないが、2017年より支給されるため期待される。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月28日
成長・キャリア開発:任される仕事の範囲は広く、一生懸命取り組めば成長に繋がりやす
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月28日
会社の安定性:業務が確実に会社の成長につながればよりモチベーションも上がるかと思
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年11月06日
働きがい:人が少ないため、若い内から仕事を任されている。成長しやすい環境。中途社
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