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株式会社エリアフォースの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月14日
女性の働きやすさ:女性が増えてきた。育休からの復帰も多数。営業は扶養内での復帰は
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月27日
女性の働きやすさ:女性営業は多いが、入っては辞めの繰り返しだと思う。残業や外勤で
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月19日
女性の働きやすさ:子供ができたら人にもよりますが売り上げ低い人だと退職もあります
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月11日
女性の働きやすさ:残業があるのが当たり前だと思うので、実際に育休産休に入っていて
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月12日
女性の働きやすさ:帰りが遅く平日は家のことが全くできないので旦那のご飯を用意する
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
女性の働きやすさ:産休で休める体制は整っていると思う。職場復帰し、時短で働いてる
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月17日
女性の働きやすさ:女性で長年続けているのはごく一部。基本的には1〜3年程度で転職
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