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ピックル株式会社の女性の口コミ

口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
試用期間中も給与は変わらないため、定時で帰れる割に貰える給与は良かったと感じる。
だが、慣れてきて仕事を本格的に進めた時に残業が多く早出、休日出勤も多々。(残業代は固定残業になっているため、固定残業時間を越えない限り発生しない。)

評価制度:
年功序列というよりも実力主義で若手が活躍しやすい環境になっている。
若く向上心のある人はどんどんお給料にも反映されるかと思う。

回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
働きがい:人材コーディネーターということもあり、人と企業との架け橋になることが出
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
組織体制・コミュニケーション:イベントが多い会社です。毎月飲み会やその他イベント
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口コミ投稿日:2022年09月06日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に副支店長やら支店長に昇格でもしないと給与はそこまで上がらない。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月24日
勤務時間・休日休暇:とくにとれない。休みの日も連絡が来る。チャットワークを取り入
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口コミ投稿日:2021年07月21日

回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:第16期からインセンティブ制度が開始しました。毎月の成果によってインセ
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口コミ投稿日:2021年10月23日

回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
130万円 8万円 0万円 32万円
年収 130万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
給与制度:給与がどうしたら上がるのか明確化されてない。とりあえず数字で判断される
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月22日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすく、年休も120日以上あるのでその点は良い。し
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年10月23日
成長・キャリア開発:上の人間もスキルや社会人として欠けている部分が多く、それに伴
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年10月23日
勤務時間・休日休暇:残業多い時は深夜残業ギリギリまで働くこともある。又、休みの日
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
企業カルチャー・社風:良い意味でも悪い意味でも体育会系。ドン引きしなければ楽しく
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
勤務時間・休日休暇:定時退勤、土日祝休みはとれていた。しかしこのコロナ禍でも月1
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
事業の強み:クライアントに柔軟に対応している。事業の弱み:クライアントニーズに拘
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年07月21日
福利厚生:20~30代の社員が9割を占めていますので、ライフイベントを迎える方も
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月07日
女性の働きやすさ:男性だけでなく女性も活躍し
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月24日
女性の働きやすさ:働きづらい。ほぼ男性の会社。新卒入社の女性は1年以内にみんな辞
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口コミ投稿日:2021年04月22日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 --万円 --万円 --万円
年収 310万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:見込み残業が35〜45時間分ついており、インセンティブもない。早朝出勤
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月22日
オフィス環境:営業所によって綺麗だったり汚かったり、トイレが男女共用だったりする
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月18日
女性の働きやすさ:既婚女性は働きづらいと思います。産休とる予定があるからといって
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月22日
女性の働きやすさ:育休や産休は
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回答者: 女性/ 人材営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年05月22日
勤務時間・休日休暇:基本土日休みだが、交代で土曜出勤あり。振替でのお休みは平日に
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回答者: 女性/ 人材営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年05月22日
成長・キャリア開発:新卒で入社したので基本的なビジネスマナーとして、名刺の渡し方
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
勤務時間・休日休暇:週によっては土日に電話の転送がかかるため、ほぼほぼ休みは無い
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口コミ投稿日:2019年10月07日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与はそんなに高く無い。残業も込みなのでいくら残業をしても給料に変動は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
勤務時間・休日休暇:残業手当は給与にいくらか込みになっているためほぼほぼありませ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
女性の働きやすさ:時短勤務はありません。むしろ毎日毎日新卒のうちは残業です。女性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
雇用の安定性:新卒に力を入れているようですが、実績が少なくあまり結果がありません
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
教育・研修:新卒入社の研修が短いのか、中身がないのか不安になります。電話口で一人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
成長性・将来性:将来性はありません。昨今派遣会社はどんどん増えておりますが、その
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
勤務時間・休日休暇:慶弔休暇ですら半年後からが対象、両親が死亡した場合も3日まで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
オフィス環境:デスク周りがきれいな人は誰もいなかったです。派遣スタッフの個人情報
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口コミ投稿日:2019年03月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社してすぐ、ボーナスはないと思ってと伝えられました。求人票には業績賞
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
企業理念の浸透:企業理念がはっきりせず、何を目標にしているのかが明白でない分モチ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
福利厚生:表立った福利厚生はありませんでした。交通費は規定通り全額出てましたが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月04日
働きがい:求職者と企業を繋ぐ重要な仕事であり、人と接する大変さを実感する仕事でも
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