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株式会社オマージュの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
中途入社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
教育・研修:外部研修などもあるが、内部研修に関しては微妙。根性論が根強くあり、見て覚えろという風潮がある。ただし、はじめのうちは結果がでないから揶揄されたりはしない。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月26日
教育・研修:上司や先輩にいろいろ教えてもらえる点。事務所や営業先でも上司や先輩が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】中途採用ばかりなので馴染めますが、関西人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】人の入れ替わりで若い人材で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】あきらかに合理的なのに、わざわざ無
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】過程重視になるのか聞いていたら例
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】オーナーが強く本社の方針が伝わりにくくなにがよしな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】社内旅行や業務が忙しいとき。電話取り次ぎ。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】課長のヒアリング後自分で作成報告し課長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組み、手伝ってもらう必要があれば他
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】個人で仕事する分休みや病院には行きやすく、仕事の融通は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】仕事は進めづらい!社長と経理課長の考え方の違いで振り回
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【バイト・派遣社員の成長のための取り組み】その人が成長するには同じ仕
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【目標の決め方】オマージュとしてしっかり仕事をこなすこと。そしてお客様
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【バイト・派遣社員の成長のための取り組み】色々な仕事を提供してもらえ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年10月11日
働きがい:特に少人数での行動が多いので必要とされる事が多い。ので、しっかりとこな
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年10月11日
成長・キャリア開発:一つ一つの事に対して学ぶ事が多く、しっかりとこなしていけば必
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】会社自身キャリアアップのた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】特に上司や部下というのがない分横つながりの人間関係
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】いろんなお仕事が入ってくるためそう
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】単発のお仕事が多いため特に教育や研修がない分、
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東京都新宿区高田馬場4−3−12アルク高田馬場ビル4F
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:研修の担当が忙しいようで2週間やる予定だったのを3日くらいで... 続きを見る
3.0
東京都新宿区新宿6−24−16新宿6丁目ビル7F
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回答者: 女性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
働きがい:働きがいはない。淡々とこなすのみ。頑張って働くと損をする。... 続きを見る
2.7
愛知県名古屋市中区伊勢山1−6−20
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップを目指せる環... 続きを見る
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東京都新宿区天神町6Mビル5F
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回答者: 男性/ 自衛隊/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 二士/ 二士
働きがい:仲間と協力して成果を上げるのはとても楽しかった。きつい仕事を... 続きを見る
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東京都渋谷区渋谷2−2−5クルスビル3F
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回答者: 男性/ WEB広告代理店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
働きがい:年齢に関係なく裁量が大きい案件を任せてもらえるため、非常にや... 続きを見る
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神奈川県横浜市神奈川区新浦島町1−1−25テクノウェイブ100−17F
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せないと思う。 慣れ... 続きを見る
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その他・その他
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
成長・キャリア開発:初めて経験することが大変多く、研修などないので、実際にお仕事... 続きを見る
2.5
千葉県成田市川上245−1388
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】いいえ。新任に対するOJT以降は個人に任... 続きを見る
3.4
埼玉県さいたま市浦和区岸町7-6-13全埼玉県パンビル3F
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:もともと、他業種で広報をやっていたこともたり、それを活かして... 続きを見る

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