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株式会社ドミノ・ピザジャパンの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年07月09日
企業カルチャー・社風:生き生きとしている組織体制・コミュニケーション:良くも悪く
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年03月25日
企業カルチャー・社風:割と同業他社の手のつけていない部分にいろいろとトライしてい
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回答者: 女性/ ドライバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年02月19日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はすごく多いやる気次第組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年01月07日
企業カルチャー・社風:正直に書くと少し古い体裁をのこしていると思う。いわゆるお客
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
企業カルチャー・社風:特になし組織体制・コミュニケーション:店舗によって変わる。
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回答者: 男性/ AMIT/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年11月24日
組織体制・コミュニケーション:若い管理職の人が多く、とても話しやすい職場だとは思
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回答者: 回答なし/ 配達/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年05月20日
企業カルチャー・社風:飲食は高卒でも成り上がりが可能なところが多い。店員や店長、
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年11月25日
企業カルチャー・社風:サービスタイムや売り上げを数字でしか見ていないため、社員は
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2024年01月05日
組織体制・コミュニケーション:年齢が近い方が多かったため、働きやすさとはさてはと
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回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
企業カルチャー・社風:若い人が多いイメージなので、活気はある。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年09月23日
企業カルチャー・社風:アルバイトだと特に挑戦する機会はないです。風通しの良さもそ
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回答者: 男性/ ピザ販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年05月26日
企業カルチャー・社風:最近急拡大していてその揺り戻しがないか少し心配になります。
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2021年12月22日
企業カルチャー・社風:OJTがしっかりしていて、若い人が多いです。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年04月02日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは活発な方だと思います。例えば食
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回答者: 回答なし/ 調理、デリバリー、店舗運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2024年04月10日
組織体制・コミュニケーション:1店舗に社員が1人なので、横の繋がりを大事にしない
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回答者: 男性/ 店長候補/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月07日
組織体制・コミュニケーション:トップダウンでいろいろ決まり、店舗は振り回される。
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回答者: 男性/ MGR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ MGR

2.7
口コミ投稿日:2023年10月04日
企業カルチャー・社風:企業文化としてはデリバリー業界のエキスパートとして素晴らし
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月23日
企業カルチャー・社風:挑戦する気持ちを大事にしている…らしい。会社独特の言葉など
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月18日
組織体制・コミュニケーション:店舗の店長さんや人事の方などはとても話しやすく、わ
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
企業カルチャー・社風:つねに新しい取り組みをしていて、業界を牽引していると思いま
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回答者: 女性/ MGR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月14日
組織体制・コミュニケーション:社内の部活動がある。ダイバーシティ・多様性:障害の
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回答者: 男性/ 店舗営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ MGR

3.7
口コミ投稿日:2022年04月02日
組織体制・コミュニケーション:基本的に1店舗に正社員が1〜2人程度なのでどうして
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月05日
組織体制・コミュニケーション:社員が店舗に1から2人なので、ほとんどはアルバイト
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回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月28日
ダイバーシティ・多様性:外国の方も働いて楽しいと言っ
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 役職無し

3.9
口コミ投稿日:2020年07月24日
企業カルチャー・社風:現在の代表取締役が非常に若く、また欧米人である事もあり、自
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回答者: 男性/ 店舗開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗開発課/ アソシエイト

3.9
口コミ投稿日:2020年12月29日
企業カルチャー・社風:前向き、積極的、スピード、成果主義、そんな言葉が当てはまる
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回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年09月09日
企業カルチャー・社風:外資系カルチャーが行き届いており、テレビ㎝撮影なんかも自社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月16日
企業文化・社風・組織体制:上司もバイト感覚の方ばかりなので。自分が正しいから俺の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月21日
企業文化・社風・組織体制:店舗によって異なりますが、スタッフ同士の交流はとても多
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2020年01月12日
企業文化・社風・組織体制:バイト上がりの方々が基本ほぼ上司です。時代錯誤の方々や
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月21日
企業文化・社風・組織体制:向上心があり責任感が強い人が働いてることが多く、お互い
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月22日
企業カルチャー・社風:いい意味でも悪い意味でも外資系らしく利益を追求している。組
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回答者: 男性/ MGR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2020年11月03日
企業カルチャー・社風:上層部はほぼバイト上がりの方々です。前にも似た様な記載あり
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月28日
企業カルチャー・社風:言えば挑戦できる風土ではある。積極的になれば、与えられる役
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月20日
企業カルチャー・社風:人によるが、堅苦しい雰囲気はない。月に1度会議が行われてい
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