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学校法人昭和大学の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月31日
成長・キャリア開発:職種によっては資格取得や研修受講を促している。働きがい:医療
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年10月21日
成長・キャリア開発:成長できない。合理性よりも組織内の調和に重きを置く。働きがい
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月07日
成長・キャリア開発:激務耐性とマネジメントスキルは身
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回答者: 男性/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年09月02日
成長・キャリア開発:事務員としてのスキルというより同時進行のいくつもある業務を期
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理課/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
成長・キャリア開発:特に感じなかった働きがい:医療機関に貢献するというところから
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
教育・研修:行う部署もあるが、基本やらない場所が多い。自部署の場合やったとしても
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
教育・研修:新人教育には力を入れている。研修の期間の長さは他を凌ぐ。配属前の研修
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
働きがい:これも、部署によってしまうが1つの山を越えたらすぐ同じだけの山が来るの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
成長・キャリア開発:全体的に業務量が多いので体力と優先順位を決める力はつくのでは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
成長・キャリア開発:事務として必要な仕事の進め方などの社会一般的な知識はつくが、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
働きがい:一人で任される業務が多いため、自分で考えたことを試し、それが上手く行っ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月06日
成長・キャリア開発:支援制度はなかった。担当する仕事にもよるが、キャリアには活か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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3.2
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回答者: 男性/ 教諭/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 中高一貫校/ 教科主任
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2.9
埼玉県川越市中台元町1丁目18-1
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東京都文京区白山5丁目28-20
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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2.8
東京都豊島区東池袋4丁目23-1
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.4
茨城県つくば市天王台1-1-1
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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大阪府大阪市淀川区宮原1丁目2-8
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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