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回答者：男性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月16日

成長・キャリア開発:
基本的に資格取得を応援してくれる環境でどんどんやっていける。手当に関しては基準が不明、こちらから聞きにいかなければいけない。大学院には働きながらいきやすい、特に同系列の大学院はそこそこ好条件でネームバリューを気にしなければとても良いと思う。

働きがい:
臨床、業務に関してはまだまだ発展途上だが自分たちで作っていく楽しみを感じる。自分はとても楽しいです。

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年02月06日

成長・キャリア開発:病院と大学二つの施設があるためチャンスがあれば、病院と大学の

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回答者：男性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 救急外来/ 一般職

2.8

口コミ投稿日：2024年04月10日

成長・キャリア開発:大学院に行く際に入学金免除などあるみたいだが、たいした金額で

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 事務部

1.8

口コミ投稿日：2023年02月01日

成長・キャリア開発:キャリアアップは完全に自己責任。自律性が高いほど成長の機会は

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回答者：女性/ 事務職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 教務課

3.3

口コミ投稿日：2023年07月10日

成長・キャリア開発:人材が枯渇しているので、若いうちから様々な経験を積むことがで

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 東京事務所

2.3

口コミ投稿日：2023年03月25日

成長・キャリア開発:新卒3年目に研修があったのを最後にスキルアップ等の研修は一切

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月16日

成長・キャリア開発:研修多いが、内容は薄い気がする。最終的にレポート、自己学習し

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月24日

成長・キャリア開発:新卒入社は最初の数年は年次ごとに研修がある。働きがい:管理職

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年07月18日

成長・キャリア開発:新卒の研修はほとんど無い。入社して3日目には所属の部署が発表

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月28日

成長・キャリア開発:事務の研修はあまりない印象。レセプト業務などは先輩から直接指

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回答者：男性/ 看護師/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年11月25日

成長・キャリア開発:教育を行っているが、中堅層が残らない。キャリアアップや技術を

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回答者：男性/ 教育職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 薬学部/ 教授

2.4

口コミ投稿日：2022年02月11日

成長・キャリア開発:経営体制はしっかりしているので，会社全体としては問題ない。た

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回答者：女性/ 医療ソ━シャルワーカ━/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 地域医療連携推進室/ なし

2.9

口コミ投稿日：2024年03月15日

成長・キャリア開発:事務系は中途入社は契約社員でスキルが高くても評価されず、新入

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ 教務課/ なし

3.3

口コミ投稿日：2022年05月27日

成長・キャリア開発:支援は全くない、と言っていいでしょう。働きがい:まず、人間関

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回答者：男性/ 病院事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理課/ なし

3.1

口コミ投稿日：2023年09月22日

成長・キャリア開発:病院事務という専門的な仕事を未経験からでも出来るところ(新卒

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月27日

成長・キャリア開発:出来る人に仕事が集中するため、成長は容易バーンアウトに注意組

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年05月14日

成長・キャリア開発:研修等もあるのかどうかも不明。人事が閉鎖的であるため。働きが

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2023年01月12日

成長・キャリア開発:スキルアップは見込めない。研修も有休消化と基本自費。働きがい

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年03月20日

働きがい:業務にもよると思うが、自分がやりたいと思うことが認められれば、すぐに実

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回答者：女性/ 人事（採用・労務・教育など）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ 役職なし

2.8

口コミ投稿日：2022年09月04日

成長・キャリア開発:うまく馴染めればいいのかも働きがい:人のた

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回答者：男性/ 教員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月06日

成長・キャリア開発:研究をしてこなかった教員も、研究をせざるを得ない環境におかれ

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月18日

働きがい:少なからず間接的にも医療という社会貢献性の高い業務にあたっているという

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回答者：女性/ 教員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年06月29日

成長・キャリア開発:無理。言われたことをやるだけなので、実力はつかない。早く見切

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月21日

成長・キャリア開発:色々なひととコミュニケーションをとることができるようになった

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回答者：男性/ 看護師/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月05日

成長・キャリア開発:研修の参加もでき成長に繋げられると思います。働きがい:医療の

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2019年12月05日

成長・キャリア開発：過去の慣例に固執する人や、犯人捜しをする人、仕事のナワバリ争

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】理事長への忠誠心が強く、意志が

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2019年10月28日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】学生と接する機会が一番多い部署ですので、行事

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2019年10月28日

成長・キャリア開発：自分が負える以上の責任を負わないように、かつ簡潔に業務を完遂

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回答者：男性/ 事務職/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月02日

成長・キャリア開発:基本給は低いものの、「学習手当」と称した手当が15,000円

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年09月17日

働きがい：自分の働きぶりがどう評価されているのかわからない。基本的に法人からの指

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回答者：男性/ 教員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月07日

成長・キャリア開発:研究日はなく学外に自由に出られない。働きがい:学生のために誠

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年09月17日

教育・研修：入職後に年2回の事務研修・事務試験がある。連続してある程度の成績を修

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年11月06日

働きがい：グループ全体的に新たな試みが好きなので、経験のない大きい仕事を与えられ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

教育・研修：新人など、若者を育てる環境がないアナログ的な業務内容が多いため、人海

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会社名	学校法人国際医療福祉大学
業界	人材・教育（学校教育）
URL	http://www.iuhw.ac.jp/
所在地	栃木県大田原市

従業員数	4622名
設立年	1994年
代表者	高木邦格
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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