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回答者別の社員口コミ(マンパワーグループ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 財務部長 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2015年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 財務部長
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2015年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.5
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
160時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 93万円 0万円 375万円
年収 1500万円
月給(総額) 93万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 375万円

回答者: 男性/ 財務部長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月07日
事業の強み:業種としては安定業種 地域や年齢などにかかわらず必ずニーズがあるので
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回答者: 男性/ 財務部長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月07日
企業カルチャー・社風:人とのかかわりに働き甲斐を感じる人には最適組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 財務部長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月07日
成長・キャリア開発:人事ビジネスに関するライセンス取得の支援制度あり働きがい:外
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回答者: 男性/ 財務部長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月07日
勤務時間・休日休暇:職種により休日出勤あり多様な働き方支
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回答者: 男性/ 財務部長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 93万円 0万円 375万円
年収 1500万円
月給(総額) 93万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 375万円
給与制度:ユニークなインセンティブシステムは評価できる ただし個人への反映は所属
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マンパワーグループ株式会社の回答者別口コミ (674人)

  • 事務 派遣社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年05月15日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2010年時点の情報
4.2
最新の回答:2015年08月01日
  • アカウントセールス 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.1
最新の回答:2021年03月13日
  • 営業部 / なし / 営業 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
4.1
最新の回答:2021年10月07日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 男性
2011年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年07月02日
  • 一般社員 / アカウントセールス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2022年03月02日
  • エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年09月30日
  • ec 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.9
最新の回答:2022年10月18日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2010年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
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