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回答者別の社員口コミ(株式会社プリマジェスト)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2000年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2000年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の働きやすさ:女性への配慮はまだまだないこと、文化は古いため必ずしも男性と同
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の働きやすさ:育休・産休では休みを取れている。役職の方もいるし、見た感じ男女
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:オフィスが今風。ただし備品はなにかと古く、定期的に更新されていない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
社内制度:各部署でコンプライアンスへの取り組みが違う。人事考課の妥当性が検証され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
福利厚生:会社としてのイベントは皆無でした。ある意味、最近のスタイルですが、福利
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
福利厚生:特別にいい点は有りませんでしたが、福利厚生の改善策などは人事で検討して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業職は、別途特別に支給されている報奨金がありますが、他部署には公開し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同業種中では標準以上の、年収になります。定期的に一定以上は支払われてお
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:部署、または直属長により大きく解釈が変わり、結果的に同一人物の評価が、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:一定の評価基準と評価手法を採用しており、内容は理解しやすい。フィードバ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
成長性・将来性:イメージ主体のサービスを提供しているため、取り扱う市場が全体的に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
成長性・将来性:国内参加企業の少数市場を手がけるだけあって、それなりの実績を評価
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:部署によっては休日出勤が多いと思います。ときに生産性の悪さか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:年始は5日からなので、スロースタートができます。(笑年間休日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:男性が多いため、エチケットのない男性社員が周囲に多いとそれなり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:常時2-5人の産休や育児休暇を取る方がおり、休暇取得に一定の理
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:デスクやチェアは決まった買い替え(借り換えでも可なのだが)サイクル
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:デスクやチェアには統一感のあるものを使い快適。場所は川崎駅から徒歩
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:2度目以降の産休取得者については、余り良い待遇と思えない。昇進
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:常に数人の産休取得者がいるなど、制度としては認められている。復
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:定期的な入れ替えをしないため、一部チェアやデスクなど老朽化を放置し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:デスクなどは統一感があり奇麗。空間は大きなフロアが1つ、部門ごとに
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株式会社プリマジェストの回答者別口コミ (52人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
3.4
最新の回答:2016年02月14日
  • 一般事務 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年11月26日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2013年時点の情報
4.0
最新の回答:2015年08月01日
  • その他(公務員、団体職員 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2016年12月25日
  • カスタマーサービス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年01月08日
  • その他(公務員、団体職員 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
2.4
最新の回答:2016年02月14日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 現職/ 女性
2013年時点の情報
3.3
最新の回答:2015年08月01日
  • 営業 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.7
最新の回答:2020年11月29日
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
最新の回答:2017年04月30日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年11月22日
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