回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇：休みたいときに有休があれば気軽に使える。しかし、有休をつかうと乗務手当がつかなくなるため、使えば使っただけ給料が少なくなっていく。基本給は変わらないけど、これってありなのかいつも疑問に思います。普通の会社ならあまりありえないことかと思います。
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明神運輸株式会社の職種別口コミ（6件）
明神運輸株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
明神運輸株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
明神運輸株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2015年10月06日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
1.8
成長・キャリア開発：給料の昇給は全くないと思っていた方がいいです。高齢のドライバーが多いからか、成長意欲があまり感じられないです。その場しのぎで事を済ませている感じがあります。そのため、仕事に終わりが見えないくらい働くことがちらほらあります。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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明神運輸株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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