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口コミ投稿日：2015年10月06日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2015年10月06日
勤務時間・休日休暇：休みたいときに有休があれば気軽に使える。しかし、有休をつかうと乗務手当がつかなくなるため、使えば使っただけ給料が少なくなっていく。基本給は変わらないけど、これってありなのかいつも疑問に思います。普通の会社ならあまりありえないことかと思います。
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口コミ投稿日：2015年10月06日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2015年10月06日
福利厚生：特段何もないような感じです。社会保険はあります。よくある保養所みたいな
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口コミ投稿日：2015年10月06日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2015年10月06日
成長・キャリア開発：給料の昇給は全くないと思っていた方がいいです。高齢のドライバ
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口コミ投稿日：2015年10月06日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2015年10月06日
教育・研修：必要な資格は取らせてもらえるが、資格を取得してから2年以内に退職する
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口コミ投稿日：2015年10月06日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2015年10月06日
勤務時間・休日休暇：客先の到着時間によって、出勤時間が異なる。しかし、地理が苦手
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口コミ投稿日：2015年10月06日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2015年10月06日
働きがい：仕事の振り分け方に偏りを感じることがある。月給制と歩合制があり月給制の
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明神運輸株式会社のカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

明神運輸株式会社の回答者別口コミ（1人）

  • 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
1.8 最新の回答：2015年10月06日
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