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東プレ九州株式会社のすべての口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年03月19日
福利厚生:一般企業とあまりかわらないので特に良いも悪いもない。福利厚生とは関係な
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年03月19日
働きがい:組立係にいるが新人でも1として考えられる為、仕事を早く覚えないといけな
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術

2.1
口コミ投稿日:2023年07月10日
女性の働きやすさ:工場勤務だと夜勤もあるので女性はキツいと思いますので、女性の方
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年06月19日
多様な働き方支援:管理職の能力が低く、問題が起きても担当者任せにさせられ、解決ま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年04月23日
仕事内容:・いい点といえば、ある程度個人に任せてやらされるので、自分の考えで仕事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年05月09日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休はあっても育休はど
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:土日は基本的に休みですが、頻繁に休日出勤があるので、完全週休
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年02月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はホワイトに感じていたが入社後、上司など深
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月10日
福利厚生:住宅補助なし。扶養手当あり。持ち株制度あり。休日はしっかりある。技術職
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年06月19日
仕事内容:工場のトラブル、購買課が入荷した材料に問題ある事が多々ある為、計画通り
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:年収を上げようと入社したが夜勤と残業がないと驚く
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年05月09日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】もうこの会社はどうもしようがない。システムも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年05月14日
オフィス環境:パソコン自体が古く、またOSも古いのでとにかく何をするにも時間が掛
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年02月24日
女性の働きやすさ:女性は事務の仕事に多く現場には少ないです。現場だと働きにくいと
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月26日
福利厚生:自宅補助はなし。社員持ち株会あり。特にここが良いといった印象はなかった
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年06月19日
勤務時間・休日休暇:仕事マンと自負する人にはもってこいの会社。好きなだけ仕事して
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年06月19日
多様な働き方支援:もくもくと働ける。特に工場はただただ無心にひたすらプレスし続け
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
オフィス環境:清掃員は定期的に掃除を行なっているが、トイレなどは、やはり工場なの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
雇用の安定性:毎年新入社員が入ってきますが、その一部が必ずやめていきます。また、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年06月19日
企業文化・社風・組織体制:一定以上各担当に裁量権を持たせてくれる。工場は体育会系
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:一日平均12時間以上働きます。残業も40時間ギリギリまでです
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年04月23日
教育・研修:教育なんてものは一つもない。本当に一つもない。無知なままでソッコー実
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術

2.1
口コミ投稿日:2023年07月10日
オフィス環境:田舎なので立地は悪いです、会議室はあるが予
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年05月14日
多様な働き方支援:基本土日は休みですが、祝日は仕事です。残業ばかりされられます。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
仕事内容:人数の割に仕事量が増えてきている。増員も検討しているようだが、増員には
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
女性の働きやすさ:男性の割合が多く、女性が極端に少ないので、悩み事など相談しにく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年04月23日
オフィス環境:・まず与えられるパソコンのソフトが全部古いので、作業に時間がかかる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
女性の働きやすさ:時短勤務の制度はある。制度上は育休も産休も取ることはできる。使
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術

2.1
口コミ投稿日:2023年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより残業が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
教育・研修:基本的なことは研修があり、問題ないと思います。必要な資格があれば、会
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制で土日は基本的に休みです。休日出勤は頻繁にあり
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
オフィス環境:備品に対しては自分たちで管理しなければならず、業務しながらなので維
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
教育・研修:基本的なことは研修があらので問題ありませんが、それだけでは仕事が成り
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
勤務時間・休日休暇:残業手当は勤務表に記録できる分は全て支給されます。勤務表に記
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2019年05月09日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】業務上必要な資格であれば取らせてもらえ
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