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朝日生命保険相互会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:本社事務は評価されたところで給料が変わらない。次年度昇給した額は月々3
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口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:産休育休、時短勤務の制度はあり、小さい子供がいる人にとっては取
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口コミ投稿日:2019年07月19日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休暇。また夏休みは営業所勤務の場合、暦によるが10
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口コミ投稿日:2019年03月15日
働きがい:【仕事のやりがい】本社に配属されれば、保険会社としての専門知識も身に付
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月07日
成長・キャリア開発:事務の場合、本社で無ければ専門知識はあまり身につかず、キャリ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:総合職に比べエリア総合職の給与はものすごく低い。毎年賞与支給額や昇給額
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口コミ投稿日:2019年07月19日
オフィス環境:営業所勤務になると配属先によっては営業所のゴミ回収、ゴミ捨て、フロ
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口コミ投稿日:2019年07月12日
勤務時間・休日休暇:営業所勤務の総合職の場合、土日出勤は当たり前、パソコンにログ
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口コミ投稿日:2019年10月16日
雇用の安定性:新卒は基本的に定年まで働けると思う。総合職はどこに飛ばされるかわか
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口コミ投稿日:2019年10月16日
女性の働きやすさ:女性しかほぼいないから働きやすかった。話しやすい。ただ、人間関
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口コミ投稿日:2019年07月22日
教育・研修:本社では自分達の部署でやっていることを共有したり、新聞記事を読んだり
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口コミ投稿日:2019年07月12日
オフィス環境:勤務先によるが温度湿度計で客観的にみるのではなく、稼働時間で空調を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
オフィス環境:みんな優しいし、会社に対しての不満も同じため、人間関係で困ったこと
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月25日
女性の働きやすさ:新卒は特に、実家から通勤する前提の給与設定なので、あまり働きや
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口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】毎年必ず試験を受けなくてはいけないので
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口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:資格試験に落ちたり、ミスが多かったりすると減給される。現に私は減給され
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口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】地方にいるエリア総合職には
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口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】毎年一定以上のポイントのある資格試験を
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口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】異動がない限り、すれ違って挨拶程度しか役職者
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口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】創業が明治時代からと、古い体制が残り
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口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:支社、営業所と本社で事務員の数が圧倒的に少ない所。本社はかなりの大
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口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:土日祝日休み、有給20日以上取得できる制度であったり、ライフワーク
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口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】特に思い当たるところはないが、強いていう
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月25日
勤務時間・休日休暇:求人通りの待遇でした。待遇が良いとは言えませんが、求人の内容
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口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:契約社員が働きを認められて正社員になれたりするので、契約社員として入り
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口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】同じフロアですいる同じチームの課長職や部長職
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口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】面談で上司から絵を描く仕事任されたこ
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口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:毎年健康診断が4月にあり、そこで体のメンテナンスを見てもらえるのでそこ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:総合職に関してはごくごく一般的な形での昇給や賞与の査
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】昇給が数年ごとにあるのだが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:保養所やディズニーチケットの割引が効いたりする制度があるが、時々本社だ
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口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【個人の裁量】仕事ができる人はかなり仕事量が増えていくパターンだと思う
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月25日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも古風な日本
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】企画職に行ければ、アイディアの提案の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
仕事内容:【個人の裁量】人員削減されてるのに仕事量が多いのは問題だと思っている。
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