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松山油脂株式会社の企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文
新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月18日
企業カルチャー・社風:皆の意見が尊重される職場だった。自身がやりたいと思った事は
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月28日
企業カルチャー・社風:SDGSへの取り組みを積極的に行ない、私たちも何がまずでき
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回答者: 女性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月26日
組織体制・コミュニケーション:ほとんどの場合、部署をまたいで連携(横の繋がり)し
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年11月29日
組織体制・コミュニケーション:本社オフィス(本部)と、店舗間とで電話、メール、リ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年11月29日
組織体制・コミュニケーション:スタッフ間でのコミュニケーションをすごく大事にして
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