山陽ミナセル株式会社のカテゴリ別口コミ（14件）
山陽ミナセル株式会社の回答者別口コミ（3件）
- ミナパック部 / 生産管理 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.8
最新の回答：2024年02月12日
- 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年08月23日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
2.3
最新の回答：2015年10月06日
山陽ミナセル株式会社の職種別口コミ（14件）
山陽ミナセル株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
山陽ミナセル株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2024年02月12日
山陽ミナセル株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
山陽ミナセル株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2024年02月12日
回答者： 男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ミナパック部
2.8
山陽ミナセル株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
山陽ミナセル株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2024年02月12日
回答者： 男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ミナパック部
2.8
成長・キャリア開発:
いろんな部署があるので、たくさんの業務を人によっては経験できると思う
働きがい:
包装資材なので必ず使用される商材だとは思うが、それにとって変わる製品が生み出された場合は先細りになるという危機感を感じている
いろんな部署があるので、たくさんの業務を人によっては経験できると思う
働きがい:
包装資材なので必ず使用される商材だとは思うが、それにとって変わる製品が生み出された場合は先細りになるという危機感を感じている
山陽ミナセル株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
山陽ミナセル株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2024年02月12日
回答者： 男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ミナパック部
2.8
山陽ミナセル株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
山陽ミナセル株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2024年02月12日
回答者： 男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ミナパック部
2.8
事業の強み:
４つの主力製品があり、その４つが支えあって利益を出しあい何とかなっているというところ。
事業の弱み:
代理店を通しての販売価格になるので末端価格になると値段が高いというイメージがあること
事業展望:
付加価値のある製品（利益率のいい製品）を生み出したくさんのユーザーに購入して頂き、なおかつリピート性のある製品にならないと非常に厳しいと思う。工場の生産性もそうだが、販売部門である営業所の人員の強化が急務だと感じる。
４つの主力製品があり、その４つが支えあって利益を出しあい何とかなっているというところ。
事業の弱み:
代理店を通しての販売価格になるので末端価格になると値段が高いというイメージがあること
事業展望:
付加価値のある製品（利益率のいい製品）を生み出したくさんのユーザーに購入して頂き、なおかつリピート性のある製品にならないと非常に厳しいと思う。工場の生産性もそうだが、販売部門である営業所の人員の強化が急務だと感じる。
山陽ミナセル株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
山陽ミナセル株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2024年02月12日
回答者： 男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ミナパック部
2.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 37万円 | 0万円 | 150万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 37万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 150万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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山陽ミナセル株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文山陽ミナセル株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ミナパック部
出向者へは家賃補助がある。
オフィス環境:
建物は継ぎ足し継ぎ足しで古い。
高校みたいな建屋部分がある。
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