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ALSOK埼玉株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 常駐警備スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月16日
働きがい:
入社内定後に法律(警備業法)に基づいた警備スタッフになるための研修があります。研修終了後はお客様施設に配属され先輩社員から約1か月間の業務指導があり、未経験でも安心して挑戦できる仕事だとおもいます。ALSOK埼玉株式会社は、金融機関、大型商業施設、大規模イベントホールや国際的な大会などさまざまな場所で活躍しています。一人ひとりがが責任を持ち判断力や行動力が要になる仕事なので、とてもやりがいを感じることができると思います。

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月23日
教育・研修:現任教育が年2回ありますが、形式的になっています。火災や救急時、不審
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年03月06日
働きがい:いい点は、立つことが好きな人なら向いてます。あとは、緊急対応等でいろい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年03月06日
働きがい:給料がとても低いです。 もっともっと上げていいと思います。 あとは、最初は
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年09月17日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】業務に関連する資格取得の支援制
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】残業が多いので、プライベートで行
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】そういった風土を目指している風な話し
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】業務に関連する資格の取得を支援
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 先任警備士

3.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
成長・キャリア開発:資格取得費用は会社が全て出してくれるため積極的に取る事を推奨
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回答者: 男性/ 先任警備士/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年02月27日
成長・キャリア開発:キャリア的な成長は無いと思います。立ってるか、歩いてるかの仕
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
教育・研修:入社決定後に法律(警備業法)に基づいた警備スタッフになるための研修が
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東京都千代田区AKSビル 4F
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回答者: 男性/ 施設警備/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格手当は微々たるものですがあります。研修は無駄に多いです。... 続きを見る
2.7
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サービス・警備
回答者: 男性/ 3等警備士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:しっかりと資格も取れるのでキャリアアップにつながる。働きがい... 続きを見る

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