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県販株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2023年05月29日

回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
福利厚生:
住宅補助、寮、通勤手当、退職金、等の全ての手当は無い
まともな会社とは、思えない。

オフィス環境:
アイランドシティの高速道路の降り口のすぐ近くに何社か複合のとても小さい事務所がある。
とても狭い。
コロナは蔓延していると思う。

県販株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2020年01月30日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月30日
勤務時間・休日休暇:求人広告には4日出勤して1日、休日と記載されていましたが実際は5日、6日出勤して1日休日という感じです。働き方改革で年間5日間、有給休暇を取る決まりになっていると思いますが未だかつて有給休暇を取ったことはありません。病気でも出勤を求められます。休んだ場合は手当てが失くなります。インフルエンザになった場合は希望であれば3日休日が貰えますが休んだ場合は手当てが失くなります。コンビニエンスストアへの配送が仕事ですが同業者のなかで最低クラスの休日数です。

県販株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年03月17日

回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年03月17日
企業カルチャー・社風:
1人仕事なので会社を出てしまえば気が楽だがカメラがあるので監視されてる。

組織体制・コミュニケーション:
派閥が多い。
自分の事しか考えてない人が多い。
わがままを貫き通した方が働きやすい。
一匹狼の方が働きやすい。

ダイバーシティ・多様性:
なし。

県販株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年05月22日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
女性の働きやすさ:何故かバツイチや未婚男性が異常に多い、出会いや再婚を兼ねての短期の就職ならいいかもですが、手取り22万から有って26万でもいいなら位かな。

県販株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月30日

回答者: 男性/ 配送員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月30日
成長・キャリア開発:
運行管理者資格は会社から認められれば取得させてくれますが、それ以外には別段何も有りません。

働きがい:
一旦会社を出てしまえば、自分のペースで、近くで監視される事もなく気楽に仕事出来る。最低限のルールを守っていればゴチャゴチャ言われる事もなく、ノルマ等もないのでやりがいとは相反してるかも。

県販株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2021年04月21日

回答者: 男性/ 配送員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年04月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
全く同じ仕事をしている同業他社との待遇格差には萎えます。

県販株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月30日

回答者: 男性/ 配送員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月30日
事業の強み:
安定はしているが、それ以上でもそれ以下でもない。ただただ安定しているだけ。

事業の弱み:
モビリティの変化に対応出来るか?うちだけでなく、業界全体の問題。

事業展望:
直近では2024年問題が迫りくるので、ビジネスの在り方自体を根本から変えないと、対応出来ないし、社会自体が変革の時かも。

県販株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2019年07月18日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤務歴5年になりますが一度も基本給は上がっていません。ボーナスも給料の1ヶ月分もありません。同業者の中でも最下位の給料です。