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京浜興産株式会社のカテゴリ別口コミ（13件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(0件)

京浜興産株式会社の回答者別口コミ（2件）

  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.5 最新の回答：2021年03月02日
  • 営業　営業企画 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
最新の回答：2021年02月21日
回答者一覧を見る（2件）

京浜興産株式会社の職種別口コミ（13件）

営業系（4件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（9件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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京浜興産株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】慶弔等は比較的取りやすいと思いますが、事前に先輩達との仕事の兼ね合いもあるので口頭で申請し、書面で上司に提出します。
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京浜興産株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年02月21日

回答者： 男性/ 営業　営業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年02月21日
企業カルチャー・社風：
落ち着いた雰囲気。チームワークを大切にする社風。昔からある地場に根付いた企業なので歴史がある、少数で運営しているため、様々な情報が共有され風通しが良い。現場の裁量権がある。人によるかもしれないのともちろん繁忙期もあるが、残業も月20時間程度で比較的落ち着いている。また人の評価も定量面＋定性面でバランス良く評価される。
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京浜興産株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年02月21日

回答者： 男性/ 営業　営業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年02月21日
働きがい：
生活に必要な物(雑貨や食品)の流通に関わることで得られる充実感。日本の中でも物流は特に、経済を回すための血脈とも言われております。自分が関わる商材が世の中に出回る瞬間に関われる喜び。着実に学び、仕事の幅を広げられたときの達成感。お客様との信頼関係をつないでいくために、?々の仕事を正確に?うことによる必要とされる充実感。学びを活かして丁寧に仕事を進め、担当者の?から  嬉しい?葉をかけてもらえたときには、?分の成?を実感できると思います。
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京浜興産株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年03月02日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2021年03月02日
入社時の期待と入社後のギャップ：
■入社前の期待:会社の規模的に研修やOJTの様な準備は必要最低限しかなく、自分で覚えるものだと思っていた上、古い企業なので、俺の背中見て覚えろと言われるかと思っていました。
■入社後のギャップ:意外と年齢が近い先輩もおり、営業所全体で困っていると声をかけてくれ、助かる機会が入社時多かった。今は私も新入社員へ自分から声をかけているので、前職よりも上手く馴染んでいる気がする。
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京浜興産株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】昭和29年から続く会社で特に辞める人もいなく定着率は高いと思います。
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