2.8

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宮城日産自動車株式会社の平均年収は362万円、年収範囲は250～500万円です（22人の正社員の回答）。

宮城日産自動車株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

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宮城日産自動車株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
362万円	250~500万円	22人

（平均年齢34.3歳）

回答者の平均年収	362万円
回答者の年収範囲	250~500万円
回答者数	22人

（平均年齢34.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	374万円（平均年齢33.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	353万円（平均年齢39.0歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	300万円（平均年齢35.5歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	325万円（平均年齢27.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	354万円	450万円	6人
35~39歳	392万円	500万円	5人
40~44歳	404万円	470万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

宮城日産自動車株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	2万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	20万円

給与制度:
手当ての見直しを検討するなど改善が必要。まだまだ低いので世間並みにしないと新卒が入ってこない。

評価制度:
昇進、昇格は自分の頑張り次第で上がることはできると思う。店舗によって格差は多少あるかも知れないが、見てる人はちゃんと見て評価していると思う。営業はある意味、実力主義なので昇格しやすい。ただ結果がだせなければ、いつまで経っても上がれない。

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回答者：男性/ 整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給はずっと在籍していればちょっとづつ上がってはいくが資格などを取って

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	2万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:基本給は低いです。営業は頑張れば頑張ったぶんだけ報奨金はありますが、自

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	32万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昔の売れて当たり前のときに決められた給与制度になっているので、ベテラン

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	25万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

評価制度:新卒の昇進はとても早いです。基準がわかりませんが、昇

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	33万円	2万円	80万円

年収	500万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

評価制度:明確に決まってはおりますが、年度ごとの売上げに

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回答者：女性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

1.5

口コミ投稿日：2023年03月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	3万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給もほぼなければ、賞与も一年毎に上がることはない。評価制度:役職につ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:売れることが当たり前の風潮で、売れなければ報償金は半額にされたり、今の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2019年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一定の数字をあげないと自分の積み上げた報奨金が半額にされる制度がある。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：あれ？今年の賞与は3ヶ月だったかな？あっ、年間ですよ！夏1.5ヶ月、冬

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：本来、評価者との面談をして個人の目標設定なりを説明するべきですが、10

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：資格取得状況や販売台数、業務実績などを考慮して昇給昇格する人事評価制度

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業他社よりは低いと思います。とくに賞与は年間3ヶ月。新卒者に求人を出

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：今年度の賞与は年間3ヶ月。昇格すれば給料も上がりますが、ベースアップは

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価制度を導入してから、評価者研修をやっているのか？評価者（店長）

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回答者：男性/ 整備士/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 石巻

1.7

口コミ投稿日：2023年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	14万円	0万円	10万円

年収	230万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:本当に給与がこれでもかってくらいとても低いです。整備業界全体がそういう

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給、賞与、手当においては特に問題は無かった。評価制度:頑張り次第で、

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宮城日産自動車株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2023年01月20日

福利厚生:ほとんど無いと思います。退職金も他の会社に比べると格段に低いです。オフ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年10月12日

福利厚生:住宅補助はありません。通勤手当はあります。退職

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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会社名	宮城日産自動車株式会社
業界	流通・小売（自動車・輸送機器）
URL	https://ni-miyagi.nissan-dealer.jp/
所在地	宮城県仙台市宮城野区扇町２丁目２－５

従業員数	320名
設立年	1942年
資本金	50百万円
代表者	長南雅人
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

宮城日産自動車株式会社の平均年収は362万円、年収範囲は250～500万円です（22人の正社員の回答）。

宮城日産自動車株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを17件掲載中。

1		株式会社あさひ 3.5 口コミ(1114件)
2		株式会社ネクステージ 3.2 口コミ(2480件)
3		株式会社IDOM 3.1 口コミ(3807件)

(2.9)	株式会社ビッグモーター口コミ(2824件) 平均年収（正社員） 547 万円残業時間（月間） 51 時間
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(2.9)	兵庫日産自動車株式会社口コミ(562件) 平均年収（正社員） 406 万円残業時間（月間） 29 時間
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(3.1)	名古屋トヨペット株式会社口コミ(496件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 33 時間
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(2.8)	株式会社関東マツダ口コミ(430件) 平均年収（正社員） 442 万円残業時間（月間） 35 時間
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(3.0)	トヨタモビリティ東京株式会社口コミ(392件) 平均年収（正社員） 463 万円残業時間（月間） 27 時間
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(2.7)	大阪ダイハツ販売株式会社口コミ(384件) 平均年収（正社員） 383 万円残業時間（月間） 32 時間
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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	374万円（平均年齢33.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	353万円（平均年齢39.0歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	300万円（平均年齢35.5歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	325万円（平均年齢27.5歳）

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