回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
企業カルチャー・社風：
多くの自転車店やオートバイ店に支えられてまたメーカーとの懸け橋として自転車・自転車関連商品、オートバイ関連商品確かな商品を紹介、提供して参りました。
取り扱う商品のエキスパートとして発生する様々な問題に対して根本より解決できるように努力いたします。
世の中が大転換の今、皆で明るい未来を切り開けるよう日々精進して仕事に邁進して参ります。
組織体制・コミュニケーション：
一人一人が個性を発揮して、生き生きと働くことが出来る会社を目指しています。
全員が響働してかかわる人たち、取引先、周囲との絆を深めて、その輪が社会の潮流となって広がっていくことを目指しています。二輪業界に於いても大型の量販店だけでなく地域密着の自転車販売店、オートバイ販売店の活性化を目指して明るく元気にお客様に接していきます。
多くの自転車店やオートバイ店に支えられてまたメーカーとの懸け橋として自転車・自転車関連商品、オートバイ関連商品確かな商品を紹介、提供して参りました。
取り扱う商品のエキスパートとして発生する様々な問題に対して根本より解決できるように努力いたします。
世の中が大転換の今、皆で明るい未来を切り開けるよう日々精進して仕事に邁進して参ります。
組織体制・コミュニケーション：
一人一人が個性を発揮して、生き生きと働くことが出来る会社を目指しています。
全員が響働してかかわる人たち、取引先、周囲との絆を深めて、その輪が社会の潮流となって広がっていくことを目指しています。二輪業界に於いても大型の量販店だけでなく地域密着の自転車販売店、オートバイ販売店の活性化を目指して明るく元気にお客様に接していきます。
株式会社富士一商会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社富士一商会の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
内勤では残業はほとんどありません。休日休暇は、日曜日と祝日は休日ですが、毎月月末に土曜出勤があります。ゴールデンウィークは祝日のカレンダー通り、お盆は約3日～4日ほど、年末年始は5日～6日ほどの休みがあります。
また、3月は繁忙期なので、休日は4日～５日ほどしかありません。この月は体力的にも精神的にもモチベーションを維持するのにけっこうきついようなかんじがします。1ヶ月だけだと割り切って乗り切れることができれば大丈夫ですが、女性で家庭を持っている人は、家族の協力がないときついと思います。
多様な働き方支援：
リモートワークは営業、内勤事務ともにできる環境ではありません。早帰りの制度があるかは聞いたことはなく、早帰りをしている人は職場内にはいません。（家庭の事情等で早帰りをした場合はもちろん半休等の扱いとなると思います。）副業は確認したことがありませんが、おそらくNGではないかと思います。支援という形がどうかわかりませんが、働く人の事情等を考慮して無理なく働いてもらうよう配慮していただけます。
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