株式会社ヤマヨテクスタイルのカテゴリ別口コミ（35件）
株式会社ヤマヨテクスタイルの回答者別口コミ（4件）
- 第二事業部 / 操業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.2
最新の回答：2024年03月13日
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 現職/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年11月27日
- その他（公務員、団体職員 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年10月17日
- 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
最新の回答：2018年05月01日
株式会社ヤマヨテクスタイルの職種別口コミ（35件）
株式会社ヤマヨテクスタイルの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社ヤマヨテクスタイルの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2024年03月13日
株式会社ヤマヨテクスタイルの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社ヤマヨテクスタイルの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2018年11月27日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年11月27日
企業文化・社風・組織体制：生産重視で社員教育等は特になく、おはようございます。お疲れ様でした。は特になく、定時に人が居なくなる。上司も現場の様子見ること無く帰る。土・日は責任者がいないので、急用、急病等で会社に連絡する方法がない。
株式会社ヤマヨテクスタイルの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社ヤマヨテクスタイルの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2018年11月27日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年11月27日
株式会社ヤマヨテクスタイルの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社ヤマヨテクスタイルの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年02月05日
回答者： 男性/ 操業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第二事業部
2.2
株式会社ヤマヨテクスタイルの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社ヤマヨテクスタイルの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2018年11月27日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年11月27日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】社会保険や有給制度、年末年始等の休みがはっきりしていたため。【入社後のギャップ】有給制度は利用しにくく、毎年消化出来ずに捨てている社員がほとんど。ボーナスはあるがマイナス査定重視。用事があり有給使ったら、マイナス査定された。
株式会社ヤマヨテクスタイルの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社ヤマヨテクスタイルの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2018年11月27日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年11月27日
仕事内容：部署によって同じ作業内容なのに、認められる残業と認められない残業がある。。。残業はタイムカードではなく、届け出制で、各、課長の管理にバラつきあり。仕事内容もノルマ率にもっのすごーーく差がある。
株式会社ヤマヨテクスタイルの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社ヤマヨテクスタイルの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2018年11月27日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年11月27日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ヤマヨテクスタイルの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ヤマヨテクスタイルの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 操業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第二事業部
特になし
オフィス環境:
トイレは汚い工場は古く雨漏りもある。
駐車場も狭い。免許取り立ての子には厳しいかも。
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