回答者： 男性/ 生産品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産品質管理
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
基本給は少ないが、ボーナスが夏冬決算賞与と多い。
その分で年収が上がっている。
評価制度:
物価高への対応やボーナス前に面談があるが、今の上長はしっかり自分の欠点・良い点を評価してくれている。
基本給は少ないが、ボーナスが夏冬決算賞与と多い。
その分で年収が上がっている。
評価制度:
物価高への対応やボーナス前に面談があるが、今の上長はしっかり自分の欠点・良い点を評価してくれている。