トクオの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）（2ページ目）

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株式会社トクオの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社トクオで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを331件掲載中。ライトハウスは、株式会社トクオへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】実質としては、80時間は超えてきます。それ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

勤務時間・休日休暇：年俸契約で残業なしを希望すれば、9時ー18時も可能です。社員

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月05日

多様な働き方支援：技術職は年俸額を契約します。12等分して月給として支給。ボーナ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

勤務時間・休日休暇：【業務時間削減に向けた取り組み】個人、個人のスキルに依存する

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

勤務時間・休日休暇：ハローワークの要項は入社1ヶ月だけでした。3ヶ月の試用期間後

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日

勤務時間・休日休暇：月あたり60時間までの残業時間は月給に含まれている契約です。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月11日

多様な働き方支援：少しづつだが大手人材派遣会社の曾孫会社になった効果が出てきた。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月12日

社内制度：営業職が低額入札になってでも落札する姿勢は落札価格でのインセンティブ契

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月11日

多様な働き方支援：フレックスタイム、代休、リフレッシュ、時間休制度はありません。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日

勤務時間・休日休暇：深夜残業を極端に減った。昔は不夜城宜しく毎日、日付が変わるま

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月17日

勤務時間・休日休暇：最近は会社に日付が変わるまで居るということはほとんどない。朝

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】60時間までは月給に含まれている契約の場合

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月04日

勤務時間・休日休暇：喫煙者は就業時間内も残業時間内も自由に一服しています。役員も

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月16日

勤務時間・休日休暇：退社時間は大体22時です。コンサートやスポーツ観戦を平日に行

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

多様な働き方支援：代休制度が無いというのが一番辛い働き方を強いられます。インター

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

多様な働き方支援：フレックスタイム、代休制度はありません。インターバル制度もなく

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

社内制度：プロポーザルの担当になり、少しづつタタキ台を提出します。が叩き壊される

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月09日

多様な働き方支援：深夜残業してもインターバル制度がないので、とにかく設計部員達は

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

社内制度：建築士法の定める定期講習は有給休暇且つ自腹です。民間企業に勤めているか

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

勤務時間・休日休暇：残業時間、休日出勤の管理は自己管理。タイムカードも無く、休日

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

勤務時間・休日休暇：年次有給休暇の取得日は会社の指定。制度の前後で出勤日数は全く

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

勤務時間・休日休暇：完全週休2日制ではない。ハッピーマンデーの前の土曜日は出勤。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

社内制度：プロポーザルやコンペは実行出来る能力の有る人任せで、残業が強いられる。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

社内制度：営業職はインセンティブ契約ではないかと技術職は疑っています。なぜなら、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

多様な働き方支援：1人が複数の物件を同時に進捗させていきます。一応2人体制の物件

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

多様な働き方支援：フレックスタイム、代休制度、リフレッシュ休暇制度はどれもありま

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

勤務時間・休日休暇：残業は大体毎日3時間ぐらいが多くなりました。体調不良から退社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

勤務時間・休日休暇：ゴールデンウイークは暦通り。年末年始は28日の夜に納会、4日

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月26日

勤務時間・休日休暇：親会社からの派遣社員と体系が異なります。独自カレンダーがある

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

多様な働き方支援：フレックスタイム、代休制度、リフレッシュ休暇制度はありません。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月20日

勤務時間・休日休暇：有給休暇制度の施行前後で出社日数は全く変わりません。会社のカ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

勤務時間・休日休暇：事務職は殆ど残業しないですが、技術職の仕事の進捗により、残業

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月26日

多様な働き方支援：フレックスタイムの導入をしてほしい。渋滞にハマると有給休暇の消

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

社内制度：資格取得のため支援は全く無い。残業社員に混じって勉強していると退職を即

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

社内制度：建築士資格がモノを言う業界だが、会社としては具体的な支援策は現在何もな

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会社名	株式会社トクオ
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	http://www.toqo.co.jp
所在地	愛知県名古屋市中川区万場４丁目１１１１

従業員数	39名
設立年	1992年
資本金	10百万円
代表者	高岡一郎
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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