口コミ投稿日：2022年05月18日
口コミ投稿日：2022年03月19日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日：2022年05月18日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日：2022年07月30日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日：2022年03月19日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日：2023年05月02日
回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2023年05月02日
回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日：2022年03月19日
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
1.5
株式会社ツチヨシアクティのカテゴリ別口コミ（9件）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ツチヨシアクティの評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
年齢給に合わせ、規定の資格を取得すれば昇給時のベースアップにつながる。若い年代で役職が上がれば、同世代よりは確実に年収があがる。
賞与は各事業所の成績、自社製品の販売実績、他条件で掛け率が決まる。ただ、実績だけが評価対象にならないので、そこは我慢が必要・・
評価制度:
昭和の時代を彷彿する評価制度。思い切った改革に踏み切れない状況・・
成果主義は名ばかりで、赤字続きでも自社製品を販売すれば好成績を残せる。不合理なことが平気で起こっている。