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サンメッセ株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月03日
事業の強み:成長産業では無いのかと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
成長性・将来性:印刷業界自体がペーパーレス等でシュリンクをしているため、成長性と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
成長性・将来性:成長性・将来性は気になるところです。ペーパーレスが進む世の中で紙
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
仕事内容:営業職として、時には難易度の高い案件や要求度の高いクライアントと対峙す
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
仕事内容:印刷の仕事はお客様が多種にわたります。色に厳しい業界、間違いが許されな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
会社の安定性:上場企業と言う事もあり安定感はあります。また、労働組合もあり、労働
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
会社の安定性:中規模印刷会社のため、ある程度の安定性はあると思う。その為、多少の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
新規事業への取り組み:印刷だけではこの先会社を続けていくのは厳しくなるので、単純
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
雇用の安定性:現在、正社員約750名(パート合わせて約1,000人)で人員削減は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
仕事内容:担当するクライアント先により、仕事の内容・勤務時間等がある程度変わる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
雇用の安定性:雇用については現在社員数約750名。一度もリストラ(希望退職)はあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
会社の安定性:業界としてはかなり厳しい状況下、日本でも有数とも言える社内設備は大
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
会社の安定性:一流企業との取引が多く、安定して仕事がある。社内設備が充実している
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口コミ投稿日:2019年09月25日
成長性・将来性:ペーパーレスの時代はどんどん進んでいるので、印刷の仕事は確実に縮
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
成長性・将来性:新事業への挑戦、新事業への設備投資を積極的に行っている、行うこと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
雇用の安定性:現在は60歳定年ですが、嘱託社員として再雇用されて働いている方も多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】社員教育がまったくダメ。完全に現場任せである
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】これまた現場任せ。周囲に聞けば教えてはくれる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年08月10日
雇用の安定性:リストラは無いし、ノルマも大した事ないので、成績が悪くても怒られる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】同行営業は役職者によりけりです。ルールもない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】ある意味任せっきりなところがあるので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】前の会社のクライアントを持ってきたり、前職で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
仕事内容:【個人の裁量】ある程度は自分で決めることができます。結果が出せなくても
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口コミ投稿日:2017年07月04日
成長性・将来性:印刷業界は周知の通り斜陽産業。通販印刷やデジタルツールの台頭によ
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3.3
口コミ投稿日:2017年06月04日
成長性・将来性:正直に言えば、会社の成長に期待できるものはない。ただ毎年毎年無理
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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京都府京都市中京区壬生花井町3(NISSHA株式会社本社内)
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
成長性・将来性:【会社の将来性について】外資系特融のスピード感と斬新なアイデ... 続きを見る
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
成長性・将来性:すべての事業が創業オーナー兼筆頭株主の意向で方向付けされ、決... 続きを見る
3.2
東京都文京区水道1丁目3-3
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2.8
北海道札幌市西区二十四軒二条6丁目1-8
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長性・将来性:大手も中小も、現在は淘汰されてきています。
この淘汰が一段落...
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3.6
大阪府大阪市中央区難波5丁目1-60なんばスカイオ 17F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 平社員
事業の弱み:改善しなければいけないところに目を向けないイメージがあるので... 続きを見る

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