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ユーシーシーホールディングス株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ マーケティングリサーチ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング本部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2020年12月29日
企業カルチャー・社風:コーヒーに関するこだわりが高く、老舗のコーヒー会社です。組
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回答者: 女性/ マーケティングリサーチ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング本部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2020年12月29日
福利厚生:30歳になるまで住宅手当は厚いです。30歳を過ぎると一気に住宅手当が低
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回答者: 女性/ マーケティングリサーチ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング本部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2020年12月29日
事業の強み:コーヒーに特化した強みがあります。事業の弱み:缶コーヒーでの競合性が
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回答者: 女性/ マーケティングリサーチ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング本部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2020年12月29日
成長・キャリア開発:コーヒーに関する研修があり、その支援制度があります。この研修
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回答者: 女性/ マーケティングリサーチ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング本部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2020年12月29日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどなく、有給も消化しやすい環境です。多様な働き方
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回答者: 女性/ マーケティングリサーチ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング本部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2020年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 33万円 --万円 33万円
年収 470万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 33万円
給与制度:賞与は1ケ月分と少ないですが年に3回賞与があります。評価制度:コスト部
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回答者: 女性/ マーケティングリサーチ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング本部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2020年12月29日
女性の働きやすさ:育休もとれますし、2回とった管理職もいて女性は働きやすい環境で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:慢性的に人材不足であるため、若くてもいろいろ任される、昇進も早い傾向に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:よっぽど問題がなければ、若手であればほぼ横並びに評価されていき、主任や
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新入社員研修はグループ会社が集まって1週間ほど研修施設で生活をともに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:交通費は出ますがその他の手当てがないので他の会社と比べたとき不満に思い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:私は、自分のやりたい仕事を任せられた事で、やりがいをものすごく感じまし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:厳しい環境に身を置くので、退職した者はどこの会社でもやってい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】割と早い方だと思います。自分も食いつく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】しやすいです。広告宣伝や販促物等の作成
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】仕事上いろんな業種の方と一緒に出来た
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】今ほどネット社会ではなかったので、今と
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人よりチームの裁量の方がおおきかった。個人の得
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】まず自分でテーマを決めたら、上司と打ち
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】大まかな内容と確認は上司が決めて、細か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】多かったです。資料や販促物等の作成などの為
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ほとんどありません。支店長がほとんどで、管轄の本部
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】月に一度の頻度で会議があった。前半は売り上げなどの販売
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】割と話を聞いてくれる上司だったので、いつめ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】だいたいが個人で取り組み進めていって上司にチ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】自分で取り組んでも、結局決めるのは上司なので 、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事で、残業は少なかった点か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月28日
オフィス環境:コーヒーが無料で飲める。 上島珈琲店の飲食が割引になるカードがもらえ
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