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株式会社日本看護協会出版会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月13日
企業カルチャー・社風:
社員の平均年齢が高く古風。堅実かつ慎重・安定志向です。社風は、褒めて高め合うより、至らない点を指摘し改善を促す姿勢が強い(特に経営陣)ので、好みが分かれると思います。

組織体制・コミュニケーション:
会議が多く、決定までにかなり時間を要します。研修等はないのでOJTが基本です。

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2.6
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2.9
大阪府大阪市北区西天満6丁目2-14401
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2.9
東京都台東区台東1丁目5-1
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:ルーティンワークが多かったので、特に新しいことを自分からとい... 続きを見る
3.2
東京都台東区台東1丁目5番1号
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2.9
京都府京都市中京区壬生花井町3(NISSHA株式会社本社内)
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:理念はない。親会社と同じ理念なのだが、1つの会社としては、無... 続きを見る

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