回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
東芝グループ企業ですので、一流企業と比べてもワークライフバランスは良いでしょう。
ただし休日出勤もある。
本社様のご意向であれば、現場には休みなどない。
多様な働き方支援:
在宅ワーク中心。
むしろ出社する方が難しい。
回答者:正社員7名
回答者:正社員7名
総合評価:3.3
総合評価:3.3
回答者:正社員7名
東芝デジタルマーケティングイニシアティブ株式会社の総合評価は3.3点です(7人の正社員の回答)。東芝デジタルマーケティングイニシアティブ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを155件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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518万円 | 300~950万円 | 11人 |
(平均年齢42.5歳)
回答者の平均年収 | 518万円 |
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回答者の年収範囲 | 300~950万円 |
回答者数 | 11人 |
(平均年齢42.5歳)
職種 | 平均年収 |
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営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 300万円 (平均年齢51.5歳) |
クリエイティブ系 (WEB・ゲーム制作、プランナー 他) | 556万円 (平均年齢39.8歳) |
IT系エンジニア (アプリ開発、ITコンサル 他) | 650万円 (平均年齢46.0歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
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東芝デジタルマーケティングイニシアティブ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文東芝デジタルマーケティングイニシアティブ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
東芝グループの福利厚生に準じている。
不思議なくらいの福利厚生があったりする。
オフィス環境:
在宅ワーク中心になり、オフィス縮小。
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