津山商店の社風・企業カルチャー・組織体制

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】女性が多い職種のため、様々な

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3.5

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3.0

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2.8

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商社・食品・飲料

回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

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3.5

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商社・食品・飲料

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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3.1

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商社・食品・飲料

回答者：回答なし/ 店員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

ダイバーシティ・多様性:私の代ではインド系の方々も入社していたので国籍に関しては日本... 続きを見る

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会社名	株式会社津山商店
業界	商社（食品・飲料）
URL	http://www.tsuyamagroup.co.jp/
所在地	新潟県南魚沼市

従業員数	234名
設立年	1984年
資本金	50百万円
代表者	津山由香
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トリドールホールディングス 3.2 口コミ(1002件)
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(3.0)	加藤産業株式会社口コミ(423件) 平均年収（正社員） 513 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 発注担当 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 北関東支社企業カルチャー・社風:典型的な体育会系の会社でした。組織体制・コミュニケーション:... (続きを見る)

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