口コミ投稿日：2023年08月31日
口コミ投稿日：2023年08月31日
回答者： 女性/ ディレクター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.3
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2017年02月28日
口コミ投稿日：2017年02月28日
株式会社小学館ミュージックアンドデジタルエンタテイメントのカテゴリ別口コミ（33件）
株式会社小学館ミュージックアンドデジタルエンタテイメントの回答者別口コミ（2人）
- ディレクター 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
2.6
最新の回答：2023年08月31日
- クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2013年時点の情報
2.3
最新の回答：2015年08月01日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社小学館ミュージックアンドデジタルエンタテイメントの評判・口コミ 年収・給与
回答者： 女性/ ディレクター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
昇給は年２回の評価をもとに行われていますが、ほぼ年齢給の昇給のみになります。
各グレードのランク上げはかなり難しいので、入社後の大幅な昇給は難しいと考えた方が無難です。
各手当に関しては、役職手当・子ども手当などがありました。
評価制度:
年に２回評価が行われます。給与改定は年１回です。
評価制度は取り入れられていますが、実績が評価・給与に反映されている事例は少ないように思えました。
仮に若いメンバーで実績があったとしても、年上のメンバーを差し置いて、
高いグレードになることはできません。
ほぼ年功序列です。