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株式会社企画/海の成長・働きがいの口コミページです。株式会社企画/海で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを229件掲載中。ライトハウスは、株式会社企画/海への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月09日

成長・キャリア開発：
グループ企業が複数あるので、自社の知識を吸収するだけにとどまらず、学んだり刺激を受け成長していくことができます。特別な支援制度はありませんが、グループ企業間での人事異動もあり、それが成長につながることもあると思います。

働きがい：
グループ企業間で一緒にプロジェクトを進めることもあるので、社員同士のコミュニケーションが活発になったり、ふとしたきっかけで仲良くなることも少なくありません。共に刺激を与えながら働く事ができることが働きがいにつながる方も多いようです。

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回答者：女性/ 卸売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月12日

成長・キャリア開発:資格手当や勉強会は特に設けていません。自分で必要なスキルと知

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 物流

2.5

口コミ投稿日：2021年06月28日

働きがい:忍耐力が見に付きます。少しの事では動じなくなるのでメンタルは大幅に強化

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年08月27日

成長・キャリア開発:バリバリやりたい方には、相応に対応してもらえるので、スキルは

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年06月09日

成長・キャリア開発:ジョブローテーションがあるので、ずっと同じ業務をするのではな

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務

2.0

口コミ投稿日：2020年08月29日

成長・キャリア開発:キャリア開発出来る仕組みや制度はほぼないと言

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合職

2.3

口コミ投稿日：2023年06月11日

成長・キャリア開発:物流の基礎などはＯＪTなどもあり学べばるが、それ以上の成長は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月17日

働きがい：責任のある仕事を任せてもらえますので、大企業で感じるような歯車ではなく

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月18日

働きがい：仕事を覚えればリーダーとして仕事を任せてもらう機会が多く、やりがいのあ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月18日

教育・研修：教育・研修の専門部署があるわけではないので、配属された先での教育・研

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回答者：男性/ 総合/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年02月18日

成長・キャリア開発:特になし。働きがい:研修はあまりしっかりしたものではないが、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月18日

成長・キャリア開発：自らコミュニケーションを取れない人は厳しいと思います。アピー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月18日

働きがい：仕事のやりがいはあるけれど、プライベートの時間は減っちゃいます。なぜか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月18日

働きがい：仕事を通して感じる成長とほぼ同じ内容になりますが、任される範囲が広くこ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月18日

教育・研修：プログラムを組んで計画的な研修制度ではありますが、少数の部署が多いと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月18日

成長・キャリア開発：任せられる仕事の範囲も広いので、これまでの会社での仕事に比べ

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日

教育・研修：2週間の研修が終わると、すぐ自分でスケジュールの組み立てをしなきゃい

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回答者：回答なし/ スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月24日

成長・キャリア開発:ありません。働きがい:あ

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回答者：男性/ 人材派遣/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年10月01日

成長・キャリア開発:総合職として入社すれば、本当に様々な業務に携わることができる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2017年10月31日

働きがい：実績重視で、昇進スピードに制限が無く、早い方で1年位で役職が就いている

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2017年10月31日

働きがい：昇進に興味が無い人・消極的な人は、厳しいと思います。バリバリ働くつもり

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回答者：男性/ 営業・企画・管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月09日

成長・キャリア開発:業務の幅が広く、様々なスキルが身に付きます。チャレンジも色々

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回答者：女性/ 総務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年12月02日

働きがい:厳しい環境なのでき「鍛えられた」感覚はあります。無茶振りにうまく応えら

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2021年05月08日

働きがい:社風や部署の雰囲気が殺伐としていたのと業務自体にやりがいをあまり感じら

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日

教育・研修：常に人手不足のため、部署によっては新人をほったらかしたり、いきなり営

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日

教育・研修：基本的に中途採用しかいないので、合宿とか合同研修のようなものはない。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：続けられるなら、凄まじくタフなメンタル、若しくは何も気にしな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：早出・残業・休出が基本です。ジョブローテも出世も女性管理職も、離職率が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：最初の２週間は上司や先輩がついてくれて引き継ぎとOJTが行われました

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事のやりがいについて。部所や配属先によりますが、基本的にルーチンワー

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームと個人の両方。テレアポなので、個人での

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との交流や情報共有の活発性】他部署にはお給料をもらいに行くだけ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案の言いやすさ】上司は話をちゃんと聞いてくれるので意

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる人間関係の隔たり】みんなパート?バイトなのでよく

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：上からの指示に従って業務を行います。全体的に上位の人間が下の立場の人間

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会社名	株式会社企画/海
業界	商社（その他商社）
URL	http://www.kikaku-umi.co.jp/
所在地	東京都杉並区上高井戸１丁目２２－１２柏木ビル　４Ｆ

従業員数	45名
設立年	1982年
資本金	30百万円
代表者	峯澤克之
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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