株式会社みながわ製菓のカテゴリ別口コミ（13件）
株式会社みながわ製菓の回答者別口コミ（1件）
株式会社みながわ製菓の職種別口コミ（13件）
株式会社みながわ製菓の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社みながわ製菓の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社みながわ製菓の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2016年10月09日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2016年10月09日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：利益がないことを理由にここ11年間上がっていない。製造部の管理者は2度ほど下げられている。賞与もない。
しかし営業部門は昇給も賞与も毎年存在するらしく、理不尽さが気になる。
現時点で手取りを増やすためには家族が増えるか通勤距離が増えるか役職をあげるかしかなさそうだ。
しかし営業部門は昇給も賞与も毎年存在するらしく、理不尽さが気になる。
現時点で手取りを増やすためには家族が増えるか通勤距離が増えるか役職をあげるかしかなさそうだ。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社みながわ製菓の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社みながわ製菓の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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